嗨，由於之前在版上受到很多鼓勵和幫忙，所以我許願有上榜要來分享自己的準備過程和心路歷程，希望能幫到大家，有需要也可以私訊我喔！
🔷️背景：
中字輩文學院15%
多益金證
德文歌德檢定A1
無任何實習經驗
2份TA（一個是通識課，另一個是全校通識中文5個班級）
系學會、宿營幹部
⁉️對，我真的沒太多特別經驗😅（可能因此資料審查成績偏低
🔷️報考學校及結果
1.中央：備9（已備上）✅️
資料審查：85.33（50%）
面試：87.33（50%）
❗️視訊面試（詳見後面）
2.中山：備上（會放棄）
資料審查：81.43（40%）
面試：83.33（60%）
3.彰師：正取
資料審查：91（50%）
面試：97（50%）
🔷️報考學校原因
因為不想浪費錢，所以只報3間，很簡單粗暴的理由😅。中央和中山，國內最好的兩間人資所，要去就要去最好的，那彰師的話，是因為離家近，所以在台師和彰師，選了彰師，而且彰師的系所目標較符合我個人的職涯導向，課程內容也有我喜歡的心理學部分，雖然彰師可能在業界比較不吃香，但業界人士說彰師也不錯，研究所只是個敲門磚，師父領進門，修行還是在個人，我也認可，研究所是為了我將來更好的投入職場。
🔷️資料審查的準備
🔸️時間：
大概大三上便確定要讀研，開始研究各間研究所，分析自己要的和缺的，大三下開始寫自傳初稿，大約7月完成簡歷、研究計劃，敲定教授寫推薦信。
❗️❗️越早確定越好，就可以趕快開始準備了，之後才能更有餘力不停的修改，甚至推翻重寫，心態上比較不會緊張，我自傳就重寫了三次 🤪
🔸️簡歷：
我是使用Canva，挑選一個自己喜歡的模板，做起來也開心，大致就是濃縮自傳中的重點，把最有優勢的地方標出來。
🔸️自傳：
我是使用ppt製作，對於美編排版我覺得比較順手。主要分為：
1.個人特質：運用故事以及別人對我的看法呈現出我適合人資的特質。
2.求學歷程：點出自己的成績特別好的科目，以及自己對於求學的心態
3.各項經驗：用表格的方式列出，並且敘述經驗帶給我什麼
4.自我評估能力：利用表格及雷達圖呈現自己在六大方面的能力（學習與研究、國際視野、語言與溝通、創新、團隊合作、領導），用例子佐證說明會更有說服力
5.未來願景：說明自己要成為什麼樣的人資和為什麼。
❗️建議可以給教授、朋友看，別人看過後才會知道有什麼問題要改。
🔸️讀書計畫：
一、進修目的：
1.為什麼要讀研究所
2.為什麼要讀人資所
3.為什麼要讀這所學校
二、生涯規畫：
用表格式或條例式呈現，分為短期（大四上下、碩一上下、碩二上下），針對每間學校的課程要求及規劃進行撰寫。中期則是為自己的職涯畫藍圖。
❗️因為在這部分會針對不同學校量身打造，所以報考多間學校的人要小心，上傳資料時不要傳錯了
🔸️研究計畫
這部分我我也是參考板上其他學長姊的建議下去操作，因為自己也沒寫太好，所以就麻煩大家參考其他人的，我就不獻醜了，板上都有很多相關文章供大家參考，很謝謝前人的分享🙇♀️
🔸️推薦信
現在多數學校都是以線上系統完成推薦信作業，就是考生輸入推薦人的相關資料，然後系統會寄信邀請推薦人完成作業，我認為要在報名前一兩個月開始找推薦人，然後鎖定至少3位，避免有的推薦人忘記或是拒絕。另外，有的教授會請我們自己寫推薦信，然後他們再校正，或是只有簽名，所以越早找到教授，也是以防萬一自己要寫推薦信，自己寫推薦信真的是一件很尷尬的事，我當初有一位教授也是要我先寫好，她再幫我改，雖然最後被改的面目全非（改的更好了），但真的要給自己多點時間去預防。
找推薦人建議找跟自己比較熟悉的教授，這樣會比較有內容，免得變罐頭信。推薦系統會告訴你教授完成作業沒，當自己填完資料時要記得先跟教授說系統寄信了，還有提醒他截止日期，我遇到的兩位教授都是馬上填完，所以我沒有遇到被放鳥的情形，但好像有不少教授會太忙忘記，所以一定要隨時追蹤，不要讓自己後悔，厚臉皮去提醒教授也沒關係，面子和未來孰輕孰重，你應該知道。
推薦人完成作業後，記得要再寫信謝謝推薦人，至於送禮是看個人，因為教授推薦好的學生本就是他們的工作之一。我自己是在放榜前就有親手寫小卡片給教授們，我覺得心意比較重要，當然有些教授可能更重物質，那你懂的 😎。
🔷️面試：
🔸️中央
方式：團體面試，6-8人一組，3個教授
時間：通常是星期五的上午，每人3-5分鐘回答問題，可向所辦調整時間
題目：
1.高中或大學求學期間感到引以為傲的一件事（1分半）
2.為了讀中央人資，做了哪些付出（1分半）
3.[英文]最享受的一堂課，為什麼（40秒）
4.有什麼問題要問嗎？
🙋♀️從學者的角度什麼樣的人適合貴成為人資？
🧑💼基本上進面試的人，就是他們認可適合的
⚠️我在面試前一周確診，所以只能視訊面試，只有我一個人 🥺，視訊面試要注意的點網路上有很多，我就不贅述，我也不知道我面試分數有沒有因為視訊有差，如果有其他人願意分享，歡迎留言跟我說，謝謝
🔸️中山
方式：團體面試，3人一組，3個教授
時間：通常是星期五的下午，每人3-5分鐘回答問題，當場才會知道自己的面試時間
題目：
1.覺得自己最不適合人資的哪個領域
2.為什麼讀研究所，而不是工作
3.[英文]最喜歡的一部電影
4.有什麼問題要問嗎？
🙋♀️從學者的角度什麼樣的人適合成為人資？
🧑💼因為人資有很多領域，每個領域需要不同的特質，所以基本上所上是希望學生多拓展自己的可能性
🔸️彰師
方式：個人面試，3個教授
時間：通常是星期六，每人6-7分鐘回答問題，可向所辦調整時間
題目：（個別化問題，來回問答很多，以下舉例而已）
1.自我介紹（不限時）
2.有什麼缺點
3.詳談研究計畫
⚠️⚠️因為大多數的系所安排面試時間都是根據准考證號碼，而號碼又跟報名時間有關，所以想早點面試的人可以早點報名，反之亦然。
🔸️面試準備方式：就是去找大量考古題來練習，對著鏡子練習，習慣看對方的眼睛，練習時記得要計時，才知道大概講多少內容，而考古題基本上問的東西都差不多，只是換個問法，所以不用太緊張。
❗️因為從一階放榜到面試大概不到一周，所以建議從送完資料就要開始準備面試，把自己當成一階有過。
🔷️個人的心路歷程
🔸️推甄前：
查了非常多文章，發現有很多不是本科系讀人資的，這對於我來說是一個定心丸，事實證明，不需要本科系也能讀人資，因此，我要推甄的信念就更強了。我大概在7月就開始找教授，問能不能幫忙寫推薦信，那時候超害怕被拒絕，幸好，我找的兩位教授都一口答應，我超感動，也因為他們給予我高度的肯定，讓我更有信心。
🔸️送資料後：
送完資料的我，在準備面試的過程超級焦慮，不停去拜拜，找人算塔羅，真的很擔心，但這些都只是心靈寄託而已，所以我覺得大家還是要相信自己。
🔸️一階放榜後：
我整個人開心的跳起來，因為今年報名人數有點多，我一直告訴自己有進面試就很好，所以心態上比較輕鬆，面試的心態真的很重要！！！這時的我開始準備面試儀容，就沒再準備面試題目，因為越準備越緊張，所以我就放飛自我哈哈。
🔸️面試完：
又開始焦慮了，人都是不滿足的，進了面試就希望自己正取，所以當我在中山面試時，看到中央榜單，整個心情差到不行，但我還是盡力調整自己，因為我自己調節情緒比較快，所以我不建議大家如果要面試時，去查另一間的榜單，保持愉快的心情面試非常重要。
🔸️放榜後：
看到自己中央和中山都備取偏後，心都涼了，雖然彰師正取，還是不足以讓自己開心，開始瘋狂檢討自己的問題，也覺得很對不起推薦人，所以就又報了考試，中央人資和中山全英語人資，結果，驚喜來的猝不及防，我竟然中山備上了，所以就把中山的考試退費了，因為我一直告訴自己不會備上，沒有期望就不會失望，所以中山的電話一打來，我整個超不真實，所以在此，我要告訴大家，只要有備取就有機會，就像金鐘阿翰說的，入圍就是肯定，不要輕易否定自己，勇敢去做，寧可做了後悔，也不要因為沒做而後悔。
🔹️🔹️🔹️🔹️
文章有點長，也可能不符合你的需求，我自己也不是大神，只是想分享自己的想法給大家參考，有問題可以留言或私訊，我知道的我都願意跟你們說，希望大家可以找到自己理想的學校，備取的也可以備上，祝福大家心想事成。🤗🤗🤗
