學校有什麼機制把老師fire掉呢? 
我們填寫應用系統的教學評鑑感覺根本沒用ヽ(`Д´)ノ

我們系上有一個老師 他真的廢到不行
全班大概有90%的人覺得他是個爛老師
今天這學期他教的還是什麼職場倫理的必修課
上課都在說廢話 教也教的非常普通 完全吸引不了同學們的注意力啊
這樣的老師到底請來上課有什麼意義
他大概自己的論文寫的很好吧
教的真的非常無聊
 然後三不五時就自誇自己在美國的生活 當兵的日子

現在上課我抬個頭看一下全班
嗯,全班只有我跟另兩個人抬頭
一個在照鏡子 另一個在自拍( ´_ゝ`)

還有啊 上大學了還排什麼位子啦ヽ(`Д´)ノ
自己教的爛還要我們簽什麼約法三章
不簽他就視同你答應了(不同意老師的約法三章不簽也算簽了是啥鬼
內容我就把我最白眼的幾條寫出來就好

⊙請生理假或病假限兩次(有的女生真的是月月痛,一個學期有4個月欸
⊙學生應尊重教學自主,如對授課方式 內容 有無法認同之處,應於加退
選期間退選,避免影響師生關係(這是必修課,我完全無法認同你的授課方式
⊙學生須明瞭教師教學管理風格,並對選課負責,不得在加退選之後於
教學意見調查上任意責怨(這是必修課 姐已經大四了我要準時畢業

淦 這老師到底為何可以一直在學校教課不同的鳥課啊?其他也有老師知道他很廢啊ヽ(`Д´)ノ
有什麼辦法讓他不要再讓學弟妹浪費這人生的兩三個小時,學長姊浪費的生命就到這學期就好了吧ヽ(`Д´)ノ

真心詢問,有什麼辦法可以讓學校剃掉廢老師?