大立光作業員（薪水、發展超詳細分享）

匿名

先說重點！年薪有70萬以上季獎金領的比較多有80萬以上但前提是加班有每月都加到70小（沒錯大立光加班超過法定上限，會叫你簽加班單表示你同意加這麼多）有些單位加不滿但通常都有60-70萬日夜班一年各半（通常兩個月輪一次，看單位）月上23天，正常班16天，7天加班排休制四班二輪（不能選假，有些單位給選一天）每天12小（中間休息兩小）月休至少6-8天（看單位）過年不能放滿（用排的，大概休四天）缺點調薪很慢幾乎等於沒有而且會凹假日，做二休二正常班16天（比別人多一天，正常15天）遇到連假國定假日也沒多給加班費，會排進你本來的休假裡面..... 以下細節！大立光作業員不等於技術員大立光作業員不等於技術員大立光作業員不等於技術員很奇葩所以說三次技術員是作業員或品管員升上去的，技術員領分紅，作業員品管員領季獎金，應徵也沒辦法直接應徵技術員分紅沒做滿三年離職要吐回去的季獎金不用，品管員跟作業員差別只高一個職等，職務津貼多500的樣子（薪資單刪掉了....）先說薪水，品管跟作業員都差不多日班月薪約42000 （加班70小時）夜班月薪約61000 （加班70小時），夜班津貼一天800 以上所說都是領滿全部獎金的月新（不包含其他季獎金年終三節） *加班費全勤職務津貼全勤跟職務津貼都是各1500還2000（不太記得了..）加班費月上滿196小時多1500 滿226小時多1500 滿21.22.23天各多500總共1500 加班滿70小多500 ，總共5000 加班費什麼*1.33*1.66*2.66算法我就不細打了 *季獎金 12000-15000平均值，老鳥紅人會領到兩萬，很黑也有可能領的比平均更少正常出勤表現約領15000-16000 每三個月發一次（每年1.4.7.10月發） *久任獎金每年9月發拿去年四次季獎金總和，例如拿了四次一萬五，久任就是發六萬 *三節年終端午中秋發半個月底薪年終兩個月底薪底薪很少印象約22xxx~23xxx .發展作業員可以升op或技術員，op底薪多五百，季獎金拿會比較多技術員一開始分紅2x萬左右，平均3x~4x 紅的我也聽過五六十的，但那算很例外技術員在爬小組長或技士技士就技術職下一個就助工小組長在上去副組長在上組長（組長職等跟工程師一樣大）很看運氣跟長官緣，有看過8.9年沒升 10年當助工，5.6年升技士升一個職位底薪約多兩三千，看長官調分紅也會在多一點，但真不好升反正作業員就萬年作業員ㄎㄎ想應徵的話現場應徵或是104 在中部作業員薪水算是不錯啦但加班也不少像我們這隻三無人士，沒學歷沒背景沒財產去外面奴不如在科技業賣肉，雖然也是底層仔啦哭啊不知道會不會透露太多ㄎㄎ反正我也跑了ㄎ