薪水多8000,但猶豫該不該去

Anonymous
各位工作版的前輩,大家晚安 有個offer的薪水是我現在工作的N+8000 (N為目前工作) 算是一個知名品牌,請過很多大咖藝人代言,公司行銷預算也很夠 一年行銷費用砸超過9000萬台幣 就論薪水面 雖然我不是數學家,但跳槽能加8000,聽起來不錯對吧? 但在研究過這個薪水最高的OFFER,網路上的工作評價後 還有實際與老闆對談後,我對於這份工作,實在是充滿了很多不確定性 由於在面試前就查過工作與面試評價,身為稱職的面試者 我自然也把我在網路上看到的拿去問老闆的想法 一方面是想查證是否有此事,另一方面是想知道老闆對於這些評價的想法 網路上對於這份工作(面試)的評價為 1.老闆為獨裁者,不太重視底下員工的想法 2.面試時不尊重面試者,玩手機沒在聽 3.辦公室氣氛死僵 4.思想封閉不前 還有一些我就不一一列述 而確實,我在面試時講我自己準備的簡報時 老闆聽到一半開始滑手機,先不論是不是我準備的內容太枯燥 但我認為職場上這是最基本的尊重吧? 而與老闆對談的感覺,也讓我覺得他並不是個在意員工或者公司氣氛的人 當我問起,公司同事相處氣氛與工作氛圍,為何網路上有「小團體」、「勾心鬥角」、「氣氛死沉」的評論時 老闆給我的回答是 「我也希望公司工作氛圍好,而一間公司總是會有幾個人比較好,當員工被排擠,那是他的問題吧? 他自己社交能力有問題的,不關公司的事」 雖然好像也沒錯,但總覺得身為管理者的人是否該做些甚麼 不過這間公司還是有優點的,這也是我猶豫的原因 1.能力強,絕對能升遷,老闆薪水給的非常大方 2.辦公室環境乾淨漂亮明亮 3.公司行銷銀彈非常足夠,若想法被老闆器重,感覺落地執行的機會很大 4.加班該給多少就給多少,完全按照勞基法走【我知道這很基本,但有多少公司是真的會給加班費的】 其實最大的憂慮是在於老闆的個性與處事態度,感覺在他底下工作很壓抑 也問了應徵職位的流動率,他說「沒人做超過一年過」 但薪水真的是很理想,不知道到底該不該為了錢,去冒這個險? QQ...
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