真心建議不要來SI公司

匿名

最近越來越多轉職班，什麼資X會、緯X、產業尖兵巴拉巴拉的，轉職固然令很多人興奮，但是轉職後才是新職涯的開始。很多的轉職中心會幫忙媒合工作，而會來的廠商有一大部分是所謂的SI公司，什麼是SI公司? 通常看英文名稱叫XXX System Integrated的就是了這種公司通常都是接政府或者銀行的案子來做，通稱接案公司。這種接案公司的流動率很高，大概兩到三年就會換一批人，如果是政府的標案大部分都是跟某前國營電信公司分配案子下來做，政府的案子不賺錢不說,還會提出很多稀奇古怪的要求，多半都是依據公務人員的客製化需求，很多上了年紀的阿伯跟伯母可能對電腦一竅不通，但他們的做法不是精進自己，而是要求環境來配合他們，例如他們會要求在網頁前、中、後都加上一顆功能相同的按鈕，因為他們不會往上捲動畫面；或者是要求把報表都改成某個樣式，因為長官想要這樣看；又或者是要求用一個按鈕，把過去的搜尋紀錄帶過去，因為他們不會複製貼上。而且為了追求快速開發，通常都會使用大量客製框架或者是前人已經寫好的舊扣下去做改善。千萬不要以為有前人的扣很好，那些前人多半都跟你一樣從轉職班出來，他當初寫好的扣就跟你現在寫出來的差不多，而且你還要試著去理解當初他的設計邏輯再下去修改如果說是比較大的改版，那就是僅供參考，而且很多SI公司是沒有在做code review，這會造成什麼結果? 變成你對自己寫的扣到底效能如何?不知道或許你寫出了一個效能很差、空間需求很大的程式碼，但你自己渾然不知之前我就有在月報會議上，看到有同仁因為寫出了太複雜的的SQL以及批次運算，server消化不了這麼多的SQL導致當機，但是他在測試的時候並沒有想到這些，也沒有人提醒他。當該功能上線後發生這種情況,對客戶來說就是功能不能用我還記得他在會議上臉色直接發白，後來花了好大一番功夫才解決問題，但解決問題之後他也離職了離職後看他過的蠻開心的，因為再也不會發生這種奇怪的鳥事，薪水也比這裡高三成 SI公司在很多時候對轉職生來說可能是一個暫時的避風港，畢竟這邊對新人要求不高，可以給你時間練功，但是長久下來真的不建議久待，大概待個兩年就要出去闖闖，這個時候才是真正對你工程師生涯的考驗。去一些新創、系統廠或者是一些真正有在研發產品的軟硬體公司那邊才是真正解放軟體工程師潛能的地方