位置：鄉下地區的農會 目前部門：信用部 *每間農會都不一樣，請小心服用* 為什麼說目前部門呢？是因為你不會一直待在同一個部門，可能2、3年就會幫你調換位置，就是要讓你了解其他部門的工作內容。好處是你可以更了解其他部門的工作內容，壞處是你習慣了一個環境，會有點小被迫逃離舒適圈，有種換工作的感覺。 先來講講農會的優點 1.見紅就休 2.準時上下班（除非你是會計或日日清的信用部人員，因為你必須將當天的帳弄平衡才能下班，或遇到有活動的推廣人員） 3.員工活動 4.薪資固定，每年會有考績調升（看每個農會的考績怎麼打，本會是優+3、甲+2、乙+1） *農會是用薪點下去計算的，假設這個農會1薪點500，你有50薪點，那就是500*50=25000元/月 5.如果你是在土身土長的家鄉農會上班，那你就可以聽到很多八卦。 6.業績做的多獎金就跟著高，業績目標都是跟著薪點 缺點 1.也是優點的八卦，因為農會裡面比較多婆婆阿姨，他們的八卦真的很可怕，一不小心你也會是他們的八卦來源。 2.很多活動，例如鄉運、農會盃、選舉活動或是自己辦的頒獎活動，都是員工要下去，我們農會是只要運動項目的全是年輕人參加，如果是頒獎、選舉就是全員參加，但排班非常不合理。自強活動沒去會被扣分。 3.業績壓力，你要進去那間農會前一定要了解清楚他們是否有業績壓力，或者業績範圍是哪些，不要傻傻的進去然後做的要死要活 **我們農會的業績要賣自家農產品，這些我都可以接受，但是他們會在年底發放厚厚一疊禮卷，禮卷怎麼來的從每個月薪水扣的，薪點越高禮卷就越多，只能買自家農會產品喔🥲；還有保險、貸款這些也都是要業績 4.3節禮金也是禮卷（還不能算業績呦 5.農會最息息相關的就是農友，而大部分的農友又跟總幹事、理事長很熟，所以他們一要客訴絕對就先找到食物鏈的頂端 6.如果業績目標沒有達到那年底是得全部帶回家 7.假日要輪流值班，之後平日補班 每間農會都是獨立個體，所以以上都是本會的狀況，不代表其他農會也是這樣，歡迎其他農會告訴我你們的優缺點。