#閒聊 因懷孕僱主無故踢出群組

一間美業小公司 僱主剛開始起步創業 店面目前還沒開始試營運 從1月初到2月底都在人員培訓 剛面試的時候我並不知道我懷孕的事情 是直到2月初才發現自己懷孕 並思考是否要把這件事情告知僱主 還是3個月後再說 結果我講完就從正職把我轉為兼職(而且無勞健保)而且連溝通討論都沒有就直接告知我把我轉為兼職無勞保 過兩天後公司通知教育訓練,在教育訓練的過程中需要傳文件到Line群,當我要點開來看時突然把我踢出群組(老闆不在場的把我退出群組) 我立即打給老闆3通第一通1秒拒接後面2通就沒有接了 過沒多久老闆說他「生重病不舒服,之後再說」(很明顯在逃避) 我的立場從1月到2月整整兩個月都沒有收入 然後僱主一知道我懷孕事實就告知轉為兼職 過兩天後無預警無溝通的把一個孕婦踢出群組 完全是沒有人性沒有人權的對待懷孕的員工 我的權益我是可以去勞工局申訴的吧! 請問大家有沒有人遇過類似的狀況 捍衛自己的權益 你們怎麼處理
愛心
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