#工作心得 融入不了新公司

説新不新 也來這家公司五個月了 但很多流程細節都不是很清楚 一開始進公司的時候就沒有資深同事帶著我 只有把她的工作做一些基本交接而已 後來她就離職了 主管說的好聽 不會可以問她 但事實上很多行政流程她根本也不清楚 常常請款請錯她也不知道 而我過去只有小公司的經歷 本來想說到大公司學習一下sop 結果完全沒有甚至比以前的公司還亂(或許有只是沒人教我) 另外開會時 大家也常常在討論哪個業務不負責任 或是哪個倉庫出貨很不順暢等等 但我完全聽不懂 也不認識他們口中的那些人 每次開會都覺得自己像局外人 一開始以為久了就會好一點 結果到現在四個月了還是沒有融入感 最後還有我覺得很誇張的 但不知道到底是不是常態 身為採購 公司完全沒有供應商的目錄這樣正常嗎? 內部下單又是用自己公司的編號 很常我都不知道供應商的品名 關於這點 難道正常不該有個可以對照料號的表嗎? 試用期過了 理應會考核和算績效(會影響薪水) 但完全沒人告訴我該怎麼做 問了主管幾次 她都說再等通知 真的很傻眼 唉
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