#請益 碩士畢業是否要去應徵大醫院約聘職缺然後轉正，還是會直接畢業後找薪水更高的工作？
國立中興大學
大家好，我最近頭上這間碩士即將畢業，對於出社會第一份工作有很多疑問，先說我自己的履歷，如果有缺什麼需要補的資訊可以跟我說，只要不涉及太私密或很容易被認出身份的情報我都可以放。
學歷 頭上這間AI碩士班畢業（預計今年）
個人小目標： 先工作3-4年後跳槽看看能不能往國外同樣從事軟體開發的工作
會的技能： AI相關問題從找資料到實作（碩士本科），視窗程式開發（使用C#做過專案，也用過python做過很多自己拿來玩的遊戲），網頁開發（使用flutter做過專案），試算表script編寫（用appscript幫認識的店家搞半自動化的試算表）
外語部分：英語普通，日語略懂（N3）
擅長的程式語言：python, flutter, C#
有接觸過，要回溫可以很快上手的程式語言： C, C++, app script, php, MATLAB
專案
網路連線小遊戲（python)
河內塔app(flutter)
與醫院合作開發視窗程式（C#,python)
與醫院合作開發整個前後端網頁（flutter, python)
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要應徵的職缺是
某間大醫院約聘AI技術人員
他的要求我基本上都符合，上的機率挺高的。
主要困擾的點大概有以下兩點
起薪偏低：
薪資部分大概45000/m， 做到明年四月後會評估能不能轉正，轉正後薪資會再往上跳（跳多少不知道，內部人員也沒消息）
轉職不容易（？）：
問過一些醫院內的朋友，他們認為大醫院資訊人員學習的技能跟科技業有些落差，這導致如果他們想跳去科技業是有難度的，或是跳到比較低階的職務再慢慢往上跳。
會打？主要是因為AI技術員是最近幾年才出現的，聽起來偏向研究員，跟資訊人員似乎不太能搭上關係，但目前參考就只有他。
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如果考慮到應徵上了，結果未來轉正失敗，或是轉正的薪水不如預期的風險；和畢業後丟履歷，但不知道何時才能上的風險相比，我不太確定哪一個會比較ok。
所以想問看看板上的大大，這個天平各位會怎麼放，還有我上面講的點是否有錯誤，歡迎指正，謝謝。
