#工作心得 新竹的醫院語言治療師的薪資待遇
匿名
語言治療新鮮人必看，新竹縣市有許多大醫院，包含台大醫院新竹分院、生醫分院、竹東分院、馬偕醫院、馬偕兒童醫院、東元醫院、中國醫，其中語言治療工作真實分享似乎很少見。
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*新鮮人必讀：本篇採集多位醫院離職ST的樣本萃取出來的真實工作實錄，希望有興趣投履歷的人，可以接受真實的工作環境，再去投
1-新竹台X醫院 經國路醫院 語言治療師
薪資：底薪4萬2左右，低業績獎金，底薪為主，加上去拿到手44-48k不等，碩士有加給但大概幾百元沒感覺，年終固定1.5個月。生日、三節禮金都是300-600而已。
-特殊規定：有PGY，三年後規定要帶學生，進去後要輪流寫論文。有院區間-高鐵交通車。禁止兼差，禁止報備支援，無需簽約。盡可能不加班，加班寫報告也沒有加班費。ST沒有宿舍。
-工作內容：新進同仁做病房的成人治療工作+半天兒童，成人小兒各一半，病房工作為「非復健病房」的病房吞嚥治療為主對新鮮人來說較有挑戰性，對有年紀的人來說偏體力活。
-優點：純白班，一對一上課，玩具教具測驗豐富每年添購，幾乎不用自費購買，有研究的氣氛，同事優秀能力跟人都非常好，可以跟同事討論臨床問題。請育嬰留停沒問題，會幫你找職代。
-缺點：請假內規多而不自由，請特休、病假、事假都會因為不一定可以而產生心理壓力，曾有人結婚登記前10天內請婚假被退回，給證書後才給請，問過人事室表示主管違規，且離職拿不到聯評的報告費。新人會被暗示業績壓力，行政業務壓力則多壓在資深的人身上。組長曾休假出國時打line或傳訊息過來打擾，或者放假、下班後時傳訊息（忽略），硬體老舊。寫報告、病歷、做研究如果超過上班時間都不給報加班費。
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2-新竹馬X紀念/兒童醫院
薪資：底薪三萬多，強制簽約三年會多給9000，那個簽約9000加上去後拿到手52k ，年終全薪1.5個月。
特殊規定：強制簽約三年，沒有達三年離職不論任何原因（重病也一樣）就罰/歸還三個月全薪（大約15-16萬）每週要去做禮拜。不用帶學生，也沒有PGY。有院區交通車，不會到高鐵。全成人，或全小兒工作，過幾年輪一次。宿舍有，但品質不好住過的人很快就搬走了。要輪做研究。
優點：純白班，一對一上課，ST同事人跟能力都優秀，請育嬰留停沒問題，教材教具充足。
缺點：
行政多又雜，經常要弄到加班的程度，請假難，主任曾在颱風天全縣市停班停課宣布後，告知大家不能休，要出勤，至少1/2的人要上班，規定朝令夕改。跨院區移動時需要用自己午休時間，等於壓縮午餐時間。寫病歷、報告、做研究延遲下班都不給報加班。
大缺點：聯評多，一週一天評4-5個有同事一週8個聯評，報告書規定當天完成，沒有當天完成聯評報告費大幅降低。評估報告量多，聯評日主任跟院長不允許請假，並且被要求上班時間如果補不完用假日或晚上自己補，離職時拿不到聯評的報告費。主任曾深夜傳訊息打擾（採取忽略）
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在此奉勸新鮮人，凡是聽到給久任獎金而要求要綁約、如果沒達成幾年會罰錢（繳回）的單位，除非你堅持、真的不論如何都要去醫院上班，不然建議拒絕，因為多數人遇到這種單位都有賠錢，或者硬撐到壞掉 ，而且通常會綁約=因為讓人很想走。
結論：到有名的大醫院工作的人，要有心理準備，錢不多，是以職涯累積經驗、且要以學習治療為主。
