稍微看一下妳的github，專案是和claude協作做出的，面試的時候，如果問：「妳實際參與多少？真的對專案的架構設計、每一行的意義都了解嗎？為什麼這麼做，而不是那麼做？妳在專案中碰到bug時，妳是怎麼解決的？」等等問題，這些問題有辦法回答嗎？ 不是說和AI協作不好，而是實務的專案很複雜，很少有那種可以從零開始直接透過指令生成的專案或產品；基礎不好，就直接用AI vibe coding很容易小孩子開大車。面試時容易被問倒，實務上也有可能沒辦法精準定位問題⋯⋯ 建議初學，想轉職，把基礎打好比較重要。 - - - 以上為個人經驗簡單分享，有可能實際面試或工作不適用，可以再多看看其他人的經驗、比較，就會知道自己缺少什麼。

設計師的經驗要描述一下，現在 ai 時代要馬技術很紮實不然就是過往 know how 有 match 到新公司 know how

本椒建議不用再優化，直接拿這份履歷投新人職缺即可，先求上岸。 你這份屬於典型轉職Rookie IT履歷，整份履歷有價值的地方只有技能樹。 學經歷、小作品基本上直接忽略。 有經驗的技術面試官看履歷，除非有什麼神級豐功偉業或特別學經歷，不然大概只會看30秒～1分鐘。 大多情況下就會直接看Rookie技能樹是否與部門目前專案或工作內容匹配，若匹配就會直接請你來面試。 另外2021年畢業，如果22歲畢業表示妳現在27歲，雖相比剛畢業的學碩生肝有點老，但依舊屬於年輕的肝，可以用。

我前陣子也是有上跨領域java 班的課程🤣