最近剛離職，在那之前看到脆上有剛離職那家冰店的稱讚文，不知道是不是因為那時有某位市長上傳去吃的影片，順著流量po這個文

但是我在那邊做了6年，加上問前員工一共10多年左右的時間線都沒有這個人，且我在下面留言詢問也被刪留言，就猜測是洗地徵工文。 在那邊六年了，這文章基本沒有一個符合的。 薪水比外面高，但時數給的浮動很大，做短期和冬天基本沒多少時數，做長期的又會被瘋狂心態打擊。 老闆會看員工的原生家庭來區別對待，家庭好的會客客氣氣，像我原生家庭不好的，都會被他用家庭來罵，還叫我不要去找原生家庭好的人當朋友之類的，以及之前有位未成年員工意外懷孕，還被他拿出來作文章，以及邀其他員工一起猜測某女員工的腰圍這種騷擾玩笑。 員工裡還有位正職員工，整天噁心其他員工，基本所有人都對他有不滿，裝死不做事，對老闆獻殷情（整天拍馬屁，以及照顧一日三餐等），霸凌新員工，在新員工背後說壞話還讓人聽到那種，九成的人因為那位員工因素而離職。 然後管理層也根本不在店家裡，一個禮拜在的時間不到一小時，連員工能力或者樓下狀況都是找霸凌那位或者看一下監視器了解，就發令一堆沒意義的事情，導致每個人接受過多無用訊息導致不知所措。 但老闆一家卻選擇視而不見，反而來找人po這種文章來徵人。 前員工看到文章傻眼到希望我發文章來反駁店家。 之前還說前員工管理的好是因為他們是靠霸凌來管理的，他所謂的霸凌是說別人能力好大家願意聽他的這行為為霸凌。 也希望有認出店家的能讓你避雷這家打工工作，別被他基本時薪給騙去了。