現在的面試邀約是不是都在亂槍打鳥？
世新大學
最近開始比較認真找工作後，發現一個滿奇妙的現象。
明明沒有投某些職缺，卻還是會收到面試邀約。
而且有些職缺跟自己的背景其實差滿多的。
有時候會想，這些邀約到底是怎麼來的？
是真的覺得我適合
還是只是先多發看看，有回就賺到？
後來才慢慢理解
有些公司其實會先廣撒邀約，再從有回覆的人裡面篩。
但對求職者來說，有時候資訊變多
反而更難判斷，到底哪些是真的適合自己
所以後來會覺得
找工作不只是投履歷，還包含「篩選機會」這件事。
像現在其實也有一些工具
可以幫忙看職缺內容、或整理自己的方向
不然真的很容易在一堆機會裡，越找越亂。
不知道大家找工作時，有沒有遇過這種情況？
