如果跟小朋友中午一起吃飯
在這之中還要幫忙裝菜餵食
緊接著午休要照顧小朋友睡覺
可以坐下來陪同或躺著
但基本上可能真的睡覺休息也才10-15分鐘
因為會有很多不可控因素等等
午休時間等小朋友睡覺完大概下午一點
大約兩點至兩點半午休結束
這個時間會算在加班費裡面嗎？
有疑惑是因為沒有真的存在屬於自己的休息時間 吧？
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學校教師
你可以試試看跟主管說你要在辦公室用餐（裝好拿走去休息空間）和休息，主管不能強迫你在幼兒教室用餐…
B1(已編輯)
妹子只玩貂蟬🖤
對沒有，什麼都沒有，加班費沒有、休息時間沒有
B2
國立宜蘭大學
依照妳的出勤表或輪值表判斷妳休息時間
是妳的休息時間，妳就出門辦事，去7-11買個飲料，坐到上班時間快到再回去。
妳就知道該時段是誰負責值班看顧小孩。
然後妳也就知道妳的工時是多長。
不然 園方可以說，妳也是在班內休息～
而妳吃飯時間 也算休息，有休息30分鐘就可以。
其它休息時間自願協助看顧幼兒，可以說老師自願，園方並沒有強制。但如果妳要在休息時間外出辦事，而園方要求妳回班上看顧幼兒，那就是加班。
B3
幼教老師
應該說，要看你當初跟園長怎麼談，基本上如果只是助理，午休時間把孩子弄到睡著就可以休息了，但如果當初園長有說助理老師們是中午輪休又是另外一回事，但根據我以往看到的例子都是助理老師午休時間到就可以直接休息，也不用特地把孩子全都哄睡才能離開，另外吃飯的話，中午用餐時間助理老師還是要跟著孩子在班上
B4