[求擴散/連署] 拒絕營養師免費做白工、評鑑造假！W餵營養我是一名在醫院工作的營養師，想請大家幫忙附議議題，救救要兼顧醫院業務還要被醫院壓榨「免費」支援長照機構的營養師，並落實改善品質讓住在安養院裡的長輩們得到更好的照顧。 現在很多護理之家跟住宿型長照機構，其實都是醫院底下的「附設事業」，為了省人事成本，高層最喜歡玩的一招就是——>「免費」要求院內營養師「報備支援」。 意思是營養師本來在醫院的業務就已經很忙，每個禮拜還有好幾個半天要被「免費」派去附設的長照機構做住民營養評估，沒有加班費、沒有支援津貼，甚至連交通費都不給！支援的機構也不會只有一間，而是只要在報備的額度內，旗下有幾間就要支援幾間。 現在的護理之家及住宿型評鑑很麻煩，除了四年一次的大評鑑，通過後仍要每年督考（根本也是比照評鑑等級在看），光是評鑑資料就應付不完，完全就是被當免費勞工在壓榨！！ 再說到對「照護品質」的影響， 長照機構的評鑑條文規定超級細，委員還會不食人間的給一堆不實際建議，但在這種「兼任、支援」的血汗人力下，營養師一個人要看幾十甚至上百個阿公阿嬤，根本不可能顧及品質。長照機構是慢性疾病照護，一堆東西造假，然後收下高額照護費，這樣對住民跟家屬公平嗎？ 家屬花了大把鈔票把長輩送進長照機構，以為有專業團隊照顧，結果長輩的營養評估可能只是應付評鑑的「複製貼上」。沒有專任營養師追蹤，長輩吞嚥困難、營養不良的問題根本無法從根本解決。如果這些東西是可有可無，那應該放寬評鑑條文，否則就應該改善營養師設置標準。 想告訴大家的是，我已經在「公共政策網路參與平台」提出修法連署，訴求很簡單： (一)100 床（含）以上之機構：應至少聘用 1 名「專任」營養師。 (二)49 床至 99 床之機構：雖可聘用兼任或特約營養師，但必須訂定「最低駐點服務時數」（例如：每週至少 16 小時），且嚴格規範該名營養師的總負責床數，不得無限度兼任。 (三)開放小機構「聯合聘用」： 針對 49 床以下之小型機構，允許以「聯合聘用」方式共聘專任營養師，確保營養師有正職待遇，同時補足小機構需求。 這項提議需要 5,000 人 的附議才能讓政府出面回應。 懇請各位同業、或是家中有長輩在長照機構的朋友，幫忙點擊下方連結附議，並分享出去！ 我們不只要救血汗醫護，也要為長照品質把關！ ※ 【連署連結】： ※ 附議步驟： 點擊連結→登入（可用Google/YAHOO/FB/Line等） → 點擊「我要附議」→ 完成！ 謝謝大家看長文，拜託大家動動手指，幫忙頂上去讓更多人看到！🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏 #長照 #營養師 #血汗醫療 #評鑑造假 #連署 #護理之家壓榨勞工營養師擴散長照
