我在目前的公司打工實習了半年
這兩個月終於轉了正職
但昨天老闆說我工作表現不穩,所以不會給我正職的薪資
請問這樣子合理嗎?

我們是間小小的公司,上個月有幾個同事離職
結果新人尚未替補進來之前,公司的大小雜事都是我在處理,也常常加班到將近午夜
最近新人進來之後我知道我的工作份量有減輕,態度也比較鬆懈下來
但是能因為我這幾天的狀況就否定我之前的努力,扣我新水嗎?

當初在談薪資的時候沒有白紙黑字的簽約
也不知道這樣該怎麼為自己爭取權益
請問大家有沒有什麼建議呢OTL

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直接走吧~妳被凹了!
你也可以聯絡之前走的前輩~問問他們為什麼走

共 7 則回應

直接走吧~妳被凹了!
你也可以聯絡之前走的前輩~問問他們為什麼走
快陶啊~~~~
表現穩不穩都是老闆在感覺,妳別相信他了吧!
勸妳好好把妳的想法說出來,
如果他依舊找這種理由就快走吧!
這種老闆感覺就是會凹人
我的第一份工作雖然做沒幾天但也很努力了
但是被坑了超過三分之一的錢>皿<
辭職前也問過有關薪水問題
最後就是跟當初說的有很大的落差,但想說至少還有給我錢也就算了(本來沒要給我,還是我去爭取的
以後真心覺得要錄音,看他們還找甚麼理由


狄卡星球上的兩個小外星人>>外星雙子
莫忘督割...

有聽過那種明明只要半小時就能處理完的東西
員工要處理超過三小時
雖然常常加班,但績效還比一般人少
這種老闆不砍都不行......

當然,如果妳不是以上情況,那就只能說讓妳學到一次經驗
就是只做自己該做的事,因為多做的老闆都會任為理所當然
妳現在能做的就是據理力爭,然後快逃!!!
沒有白紙黑字的簽約
工作表現不穩

~~你被壓榨了,實習表現要多穩阿,拿到錢閃人吧
這種公司畢業後你也不想呆吧?
謝謝大家,果然這樣不太對齁Q___Q
不過我只剩幾個月就要出國了
雖然也很想馬上離開這邊,但這麼短的時間感覺很難找到新工作
要存錢去念書又不可能幾個月躺在家裡...
不知道有沒有辦法不傷和氣,又能拿到該有的薪水OTL
B6
談錢傷感情,尤其是面對這種上司

基本上只能"拿錢傷和氣"及"不拿錢忍氣吞聲"兩個選項選一個了...

東吳校瓜
馬上回應搶第 8 樓...