產檢假只有七天，用到後面一定不夠，有收據都可以申請吧，我是都先用了啦 但是你主管覺得不可以，就要看是你公司規定還是怎樣，反正一定不夠用，所以我是不會跟他槓起來

有收據就可以 只是七天你要好好算著用！ 我的話，我會改成病假，後面再用產檢假來請

只要媽媽手冊有蓋醫院章 我覺得都算產檢假吧！

自費產檢也算產檢假喔～

我當初要做高層次前一週已經請過產檢假，後來公司助理跟我說我做高層次那個可以請產檢假，不然我本來是想請病假（有收據）

都算啊！…怎麼會公司不給

算啊

算吧 怎麼會不算？ 公司有特別規定是公費產檢假？

看公司規定。 我懷第一胎時，產檢假是只要附一次證明書，有懷孕，假就可以自行運用，自費產檢就可以。 第二胎的公司，規定產檢假要附產檢證明蓋章（醫院有蓋手冊上申請掛號費減免的章），自費產檢就只能請特休

產檢假7天我分14個半天請耶，公司沒特別說話

應該算吧 懷孕前期我是先請特休 後來產檢假有時分半天半天請 公司也沒要過任何去看醫生的證明 反正肚子就是大了啊不可能不給我產檢假吧

要看公司規定 有的公司只看收據 有的公司要收據+手冊蓋章日期 反正產檢那麼多次 產檢假才7次 用別天補也可以

我那時候公司看手冊醫院要蓋章就可以了 反正早請晚請都是七天而已 不懂是要計較啥🤔

我公司是看媽媽手冊的章

兩家公司都是看收據，拿藥也ok

請問跨年度的話，產檢假會重新計算嗎還是，懷孕期間就是7天呢