關於實驗室/指導教授，選涼的?還是硬的?
最近各校的研究所推甄陸續放榜，
先恭喜正取的朋友，即將走向煉獄 (不對😆
恭喜錄取的人即將走向人生的下一個階段~~
此時應該不少人遇到「該選哪間實驗室」...或是更直白的說「該怎麼選擇指導教授」的難題，
這個人生的分岔路，
決定的是未來兩年的酸甜苦辣，
當然，如果一個失手，誰也說不準會不會是四年😂
我的核心理念很簡單，就是盡量把時間自主權掌握在自己手上，
難道選一間涼的實驗室就學不到東西嗎？
我覺得未必，有個在大學階段很重要的能力是「自學」，
現在網路上各種資源太豐富了，
每間大學、不同的系所，都有各式各樣的學習資源可以運用，
就算選了間被大家評價「涼」的實驗室，
還是能透過自學，
主動向其他人事物求教與學習，填滿那些空下來的時間，
說真的，「涼」不直接等於廢掉，不代表就真的沒有競爭力，
競爭力最終還是取決於自己的生活態度～
說到這裡，也要思考一下「涼」的定義是什麼？
有人說...
要看一週咪挺的次數，三週一咪歸類為涼、一週三咪歸類為硬；
有人說...
要看接計畫的壓力，被壓榨到一整年沒時間做自己的研究，那就是硬；
有人說...
要看計畫是否等於碩論，等於偏涼，完全無交集就很硬；
也有人說...
接行政助理(報帳/庶務)或是實驗課助教，肯定很累很硬；
或是...
有認真的學長姐帶，就是偏涼，而如果研究室整天上演後宮甄嬛傳，那肯定硬到生不如死；
又或是...
六日是否常態性加班？ 是否24小時on call？
上面這些都是我們思考涼或硬的常見方式，
不曉得大家有沒有發現，
其實不少人對於「涼」的定義並不具體，
通常就是訓練很少、咪挺頻率不高、教授不會主動要求...等等，
但是對於「硬」呢？
顯然大家的描述都相當具體且真實😂
畢竟前人的分享總是句句血淚啊😭😭
在這個情況下，
我們真的要因為一句「硬=能學到東西」，或是一句「操=好就業」，
又或者「有壓力是你沒能力」的神奇普世價值，而直接做出選擇嗎?
我真的不建議。
對於目前正在選擇指導教授的人來說，
不少人是半盲選的狀態，資訊過於不透明，
原因是除了同校同系直升的同學之外，
推甄錄取別的系所的同學，比較不容易打聽到教授或他的研究團隊的近況，
可能一年前是一團和氣，一年後都被摩擦在地，
我們不得而知。
然後，如果是覺得自己容易懶惰，而想選一間硬的實驗室，
靠著壓力推自己前進，
我只能說...千萬小心最後只剩「頂樓的風好大」一句話而已😂
所以呢，我所謂「選涼的！」這個結論，
其實指的是當你在其他條件都不明確(或是其他條件對你的重要性都不高)，
而只接收到涼/硬的評價時...
我建議選涼的❣❣
因為進可攻退可守，
也因為能把時間自主權掌握在自己手上。
更進一步來說，
選擇指導教授還有其他很值得考慮的點，
例如：
🍀領域是否熱門？
🍀能否準時畢業？
如果把這些考量點都納入，那真的是場矛盾大對決了😂
領域熱門+硬 vs. 領域冷門+涼
該選誰？
能準時畢業+硬 vs. 不能準時畢業+涼
該選誰？
老實說，我覺得這些抉擇都因人而異，
有時要考量家庭因素、有時要顧慮經濟情況，
也可能因為將來想要朝學術或產業界發展，
促使每個人給出截然不同的「正確」答案～
另外有個題外話，雖然開頭寫的是"怎麼選擇指導教授"，
但其實學生被教授們選擇也是客觀事實，
而且這個過程是人際間的雙向互動，
基本的禮貌與尊重需要拿捏好，
別忘了每隔幾年就有慘案發生(今年是交大)😂
騎驢找馬ok、卡位等其他學校放榜也ok，
前提是不要投機、不要說謊、然後讀懂每位教授的遊戲規則，
通常大家都能好聚好散~~
這篇文章大概到這邊，
我還是很誠懇提出「選涼的」這個建議，
希望不會過於政治不正確😂😂
從我踏進學術圈到現在也快十年了，
在這說長不長、說短也不短的時間裡，
看了許多憾事發生、喧嘩一時、最後沉默... ...
「頂樓的風好大」不僅僅是句玩笑話而已... ...
今天說出「選涼的」這句話，或許也是我的一種小小的擔心吧~~
希望大家都能有溫暖的冬天，
不是月曆上的冬季，而是畢業證書到手前的這段寒冬，
祝福即將讀研(或正在讀研)的每位朋友，都能度過一個溫暖的冬天~
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