老闆說我應該反省，因為我準時下班
東南科技大學 休閒事業管理系
我去年大學畢業後到一間公司當行政助理，面試時有明確詢問加班是否為常態，老闆說公司不鼓勵加班，除非事情沒做完。並在薪資部分提到試用期2個月月薪三萬三，試用期過會加薪變三萬五。
由於大學時期有在蛋糕店打工，所以辦公室一直是夢想的工作，當下也沒想太多就入職了。
入職後才知道原來有所謂的「職場潛規則」
到職一個月後公司有開主管會議，內容是對於新人的看法以及印象。有位其他部門的主管說對我的印象是準時上下班。而這 就是導火綫。
過兩天老闆把我叫到辦公室，他說對於試用期表現算滿意要提早幫我加薪，並且也提了我準時下班這件事，說要我別那麼準時，有人會看，當下只覺得莫名其妙，盯別人幾點下班要幹嘛？後面呢也沒有準時打17:30的卡，都打17:40-17:50。
由於個人蠻喜歡k-pop所以有時候也會跟朋友練舞拍cover，那最近剛好有一首新歌所以都比較準時下班（大概17:35-17:40打卡）老闆看我要下班都會說怎麼那麼準時？我就說要練舞，但心想：準時？到底哪裡準時了？
就在今天跟老闆打完招呼要下班了，打完卡走出公司門口突然被叫進去他辦公室狂唸！
老闆：我有沒有跟你說過你太準時下班了？
我：？
老闆：有沒有跟你說過，有人有告訴我
我：嗯
老闆：我幫你加薪不是讓你準時下班的耶
我：？
老闆：那麼多雙眼睛在看，有誰跟你一樣準時下班的？時間一到就走
我：？
老闆：你看看，我現在走出辦公室，叫誰都叫得到，還是我應該把你薪水調回去？
我：......
老闆：我知道你事情做完了，但是不可以那麼準時下班， 知道你要練舞，但你不是工讀是正職，你要不要賺錢養自己，工作更重要！
我：……
老闆：以後不可以喔！知道嗎？你要回去好好反省一下
我：……
什麼叫好好反省？那些主管薪水多少？我才多少？說出去別人還以為我月薪三萬五是美金勒！事情做完不可以準時下班，要在那邊裝忙？
