更新 謝謝大家的回覆，之後會再視情況決定要不要補，目前看了大家給的建議與經驗分享 是傾向於當沒這事，然後繼續認真上班，就不補紅包添亂了 因為確實是比較晚出社會，雖然專業能力是夠的，甚至可以自我評量一句：還算出色 可人情世故這塊的學分從學生時期就不及格 這次遇到了，以後便懂得要如何處理 很開心大家願意回覆並分享 以及安慰我的玻璃心，哈哈 文章不會刪，之後留言不再回覆了，但會默默看留言的😆 祝各位平安順心唷！ ----------------- 不要上新聞..... 我們單位有個同事生小孩，因為單位人數不多，且她們都互相認識五、六年以上 我算是新進人員，大約一年多 這些資深的同事，不少人都在同個時間點生小孩，前後差個三個月至半年吧，所以她們有共同話題，會團抱的一群人 在我之前有幾個比我早半年進公司的，他們是另一群小圈圈 我跟所有人都交情淺淡如水，不聊八卦，不聚集，只有工作往來，所以就被邊緣了 事情是上個月發生的，越想越覺得是不是我太沒常識..... 單位內有一個前陣子剛生完孩子的同事，在群組裡說要拿彌月禮來給大家 在這之前，當時在產婦剛生完沒多久，有同事們在群裡說要去探望，問大家有無需要帶給產婦的東西，他們可以代為轉交 然後吧！ 因為我沒經驗，也不知道要送什麼，另一方面，她們在群組裡問的時候是禮拜四下午，我根本沒時間準備 就這樣，我只在群組裡跟著大家一起發恭喜訊息，說小孩可愛之類的祝福語 結果送彌月禮的時候，全單位都有拿到，只有我沒有~ 所以我就去問了一下組織去探望產婦的那個同事 她說：“妳又沒包紅包，當然沒有。” 我才知道原來大家都有送紅包 我搜了網路，原來這是約定俗成的事情嗎🥹 雖然是單位內的邊緣人，但至少跟我說一下啊........ 害我又又又想離職了，可覺得是我自己沒常識，犯蠢 有點想補紅包彌補，卻覺得何必呢？熱臉去貼冷屁股，我是不是當這件事沒發生過比較好🥲 不太想理他們，畢竟跟產婦平時沒交集，一個月說不到一句話那種 有點無奈（嘆氣 我也一把年紀，要奔36歲了，人情世故都不懂，只會默默工作的工具人 是說，過往也從沒遇過單位有人生孩子的事情，以往的同事都是已經生完了😂 第一次遇到當學個教訓！ 是想問大家，通常這樣的事情，你們都是有同事提醒，並組織一起包紅包，還是看交情個別送？ 像我這樣的情況，明顯是被故意忽視對吧（心累