各位好，小弟是化材系碩士，最近在找工作，因受大家分享的面試經驗收穫頗豐，因此在這裡也獻上小弟跟各家公司面試的過程與結果，如果要知道薪水的話，可以私密我 1.南亞電 製程工程師 在當兵期間，便投遞的履歷，原本說好在4/8面試，但不知何故被改到4/14統一面試，也是少數需要到場面試的公司。當天早上大概8點先到南亞電公司(蘆竹)，一邊填資料一邊快篩，基本資料填完後，就是英文聽力考試和專業能力考試，英文聽力50題，但是該說是口音很重還是底噪很大，都聽不太清楚，答完基本上大概是40分上下;專業考試是考化工相關的基本知識，像是動黏度、卡諾熱機、吸附跟熱力學相關，也不算難，所以基本上考完，有去面試的都有通過初試。 之後就是依照回信順序開始進行的面試，一進去會議室，會議室的桌上會有一張英文要你中翻英英翻中，看3位面試官有沒有想要測驗你的英文能力，當天我是沒被測到(碩士應該都不會要你翻譯)，但其他學士畢業的幾乎都有測到，一開始面試官就會問想要面試的職位，那因為當初一開始是投研發，所以就說想要研發職，但面試時才說這次沒有研發的主管來面試，因此沒有研發職，能不能接受製程，OK以後就會繼續像是基本的自我介紹阿，然後當時面試官主要是問，有沒有什麼想問的，那畢竟我是社會新鮮人，所以只問了工作內容，工作環境...之類基本的問題，最後為了讓主管有一點印象，還特地反問主管有沒有什麼想問我的，聊天過程大概15~20分鐘。 一個禮拜後OFFER GET。 2.景碩 製造工程師 因朋友推薦便主動應徵的公司，原本是應徵桃園的幼獅新廠，因為幼獅廠還在蓋，所以要先去新屋上班，但桃園人不提供住宿也不提供租屋補貼，因此我應徵的是新豐廠。這家也是去現場面試的其中一間公司，到了以後就是一樣先填基本資料，然後做英文、邏輯測驗，英文測驗我是覺得不難，大概英檢初級到中級之間，邏輯測驗是104提供的，也不算太難。填完之後就是跟副理的面試，副理給人的感覺就是人很好，也很好說話的感覺，也詳細跟我說明製造工程師與製程工程師的差異，也以大環境跟我分析我應該要去哪間公司，畢竟不希望發生一進去就離職的狀況，因此有大概跟我分系來景碩跟其他公司的優劣，主要優點大概整合成以下幾點:1.常日班8小時，基本上只要加班1~2小時，這是網路上也都查的到的風評。2.製造會擦邊到製程與設備的東西，因此若想換部門歷練，會比較好上手，也比較歡迎。3.跟南亞電一樣，受益於市場環境，還會火幾年，因此不失為一個可以撈短期的工作。 一個禮拜後，OFFER GET 3.南亞科 薄膜製程 這家也是在當兵時主動投遞的，面試通知來的還算快，是用視訊面試，主要一開始就是先跟你說待遇阿，然後在跟主管面試，因主管當天不在，所以是同單位但管理不同工作的主管來面試，主要是說工作環境、工作內容，最主要的地方是在說要研發職的話需要自己爭取，畢竟目前新進來的很少是本科系，所以如果希望可以去研發職，需要自己爭取，但起碼都要先當輪班工程師2~3年，看過工作表現後，常日班有缺才能轉常日班，也強調之後要蓋新廠，所以轉常日班的機會很大，那主要還是都聊怎麼處理研究上的問題等。最後面試完，如果主管滿意的話，HR才會請你做英文測驗，題目難度就是類多益難度，因為研究所跟當兵太久沒唸英文，做完大概510分。 隔天馬上就打電話跟我說我可以去了(OFFER GET)。 4.日月光 製程工程師 這家也是在當兵時投的，想說可以去面試看看，離家也算近。一開始也是HR先來跟你說公司福利、待遇這樣，然後也會叫你自我介紹、遇到的挫折怎麼處理之類的，之後跟主管面試，主管給我的感覺也是不錯，主管主要是問論文的研究方式，材料選擇，還有如何把這個東西商品化，最後才是跟我介紹工作內容、環境，基本上是10小時工作，有彈性上下班，先不論PTT上怎麼說，畢竟沒有實際去工作過，所以聽到的工作內容覺得還行。面試完，如果主管滿意，會請你去公司做英文、邏輯測驗，但因為之後已經收到其他幾家公司的OFFER，且薪水明顯高了一截，所以就打電話去婉拒了測驗。 5.艾克爾 產品工程師 這家是他們在104看到我履歷後，主動請我去面試的公司，因為時間過得有點久了，忘記HR問了什麼，那一次會跟3個主管進行面試，但主要是跟其中一個主管聊天，可能是因為工作內容的關係，所以他們比較偏向表達能力，那職務內容主要是跟外國客戶與廠內產線去做接口，負責把外國客戶的內容設計好後，在給廠內進行生產的工作，因對語言要求較大，所以面試完期間就表達可能沒辦法做好這工作的意向，所以沒有給我OFFER。 6.新唐 設備工程師 這家是我在104自己找的，履歷應徵過後馬上就有通知，希望我面試，一開始就會先寄英文跟邏輯測驗給你，寫好後寄回，基本上英文大概小學程度。面試的話一開始就是跟主管面試，也是問一些壓力調適，然後介紹工作內容、環境，之後就是聊天，也是在跟我分析新鮮人應該找的工作等等，基本上面試沒有壓力。 目前無聲卡 7.力積電 洗淨製程 這家因為很多大學同學都在裡面，所以也試著投了，也馬上就希望我去面試。這家HR好像不會問問題印象中，基本上都是薪水跟福利的介紹，當然還是要等最後核薪。之後的主管面試，基本上也是問壓力調適還有介紹工作內容、環境，也是少數說一年要輪半年的大夜的公司，但因為是小部門，所以比較沒有壓力，其他同學也說這職位應該算是最涼的。 2個禮拜後，OFFER GET 8.台積電 設備工程師 這家主要是在他們網站上登錄履歷，他們自己來找我面試的，不知道是因為時間問題還是風格? 我只有面到主管，沒有跟HR面到，基本上就是主管會問一些研究遇到困難怎麼解決之類的老問題，還有介紹工作等等，最後還有問到說願不願意去台南場出差，我也說可以，但不知道多久會確定是無聲卡還是錄取，目前1個禮拜了。