看到最近科技業凍漲有感而發

國立中山大學
小弟我從整合工程師一路轉輾跳到半導體行業當業務,平常都是接觸些豬屎屋公司大佬,從跟他們的聊天得知目前景氣真的很糟糕,所以非常的凍是正常的。大部分公司政策的確都在考慮精實人力(不是精簡),有些公司主要作法除了暫停開HC,就是考慮在踢新人 ,沒錯就是踢那些可能這一兩年很順利進去的新人。然後把空缺寧願找有即戰力的。因為公司都快經營不下去了,真的沒那個時間培養新人,現在非常時期都拿來想辦法研發出有競爭力的產品或是想辦法debug。每間公司都在跟時間賽跑,真的沒時間給你學東西。 所以我看到的大部分現在基本上都是停HC! 所以現在剛畢業的同學們如果還沒找到工作的確別灰心喪志。 一張白紙要找工作真的非常非常的難,除非你論文能夠跟想找的工作產業讓老闆覺得進來有那麼一回事,或是你的人格特質讓他奇摩子舒服,才有機會一試。 想當初畢業也是花了兩三個月的時間找工作,一路上不斷調整自己面試手腕,最後才找到整合進去待。因為我非電機電子,只是學化學反應的要進整合真的得花蠻多功夫! 也奉勸現在白紙在找工作的同學,多做功課,不要連面試的崗位都不知道在幹嘛就傻傻的去面試浪費你跟主管的時間! 話說還好當初要面試整合前有先上網看影片先了解整合在幹嘛,感謝有支影片的大力support 讓我上面試戰場可以講出個東西
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