世界先進研替請益及日程心得分享
國立清華大學
各位好，蒙受科技業版各位的指教，也鑑於版上較無仙境面試的分享，最近有幸收到世界先進產線製程的研替offer，所以來分享一下日程和心得，也想請教一些問題
背景:混血產線學碩
職位:世界先進一廠-製程工程師
薪資:57k*16
D+0 收到面試邀請及去官網填履歷
D+4 視訊主管面試
D+6 上午人資電話面試邀約，下午人資面試
D+10 收到口頭offer
D+13 收到紙本offer
以上日期包含六日
主管面試過程:
準備5分鐘投影片自我介紹，講完主管說準備得滿充足的，然後針對我論文中某一個部分繼續追問，再說明一下工作內容、上班時間，就換我問問題了。
因為去年面試過台積研替預聘，所以對製程工程師的工作內容有初步了解，所以問了像是: 進入半導體業之前可以做什麼準備，中國成熟製程的挑戰這些純粹個人好奇的問題。印象中40分鐘結束，一度覺得涼了... 面試過程家裡那隻兔子瘋狂造反，吵到快聽不到主管聲音。
人資面試過程:
先詢問對於工作內容的了解，然後說明可能的薪資範圍，然後針對履歷內的內容問問題，像是過去參與舉辦的活動有沒有學到什麼，有投哪些公司? 自己覺得為什麼沒有錄取? 有個在台積的親戚但為什麼不去? 針對這點人資有詢問親戚的名字和職等部門。
基本上自己寫什麼都要記熟，回答問題上要有邏輯、積極，臨場反應要夠，應該就沒什麼問題了。人資有問到幾個我沒準備到的問題，所以回答的時候自覺口條超爛，過程50分鐘。
心得:
自從去年台積研替面試碰壁後，我學到的很多教訓，也重新更認真地檢視了過去的經歷對我的影響，比如說一開始不要太挑工作地點、面試要誠懇，不需要過度包裝，反而容易被看出破綻。最近也是有投台積春招，但到目前都還沒有消息...
另外因為有聽說某些公司在今年下半年開始釋出一些職缺，想請問各位會傾向去研替一年半累積經驗和資歷後再作打算，還是去當四個月的兵再去找工作，也許到那時候人事剛好解凍?
謝謝各位前輩的指教，祝各位求職順利，職涯亨通!
