太爽了 操的有價值 應該可以讓我有三天不想扁主管

31/1.1y/3.14 雖然很香 但還是好想離職

32胸 6歲 可內 3.68公尺

又虐了抖M仔

今年七月剛升 32 S(?) 3y 3.56 (新N)

35 S+ (i16 pro 512G)*20隻

沒有史上最大包喔！ 歷史新高EPS，但此次2024/Q3史上第三高而已， 第一/第二高在疫情2022/Q3/Q4。@同職等考績！ 附上32 10Y S 3.33

3.68*8+14 43個月 3百多萬

看看GG再看看某一線IC 同樣都是當狗一個至少會給錢 另一個把你當狗操還有機會不給你錢 餵你一根棍當🦴去旁邊慢慢啃囉

可悲抖M仔還在祈禱不會吃棍 有腦的趕緊滾來GG了 以下開放內推

所以為什麼會領的比8月少== 有人可以幫我解答年中真的會再偷打一次考績？

有無2X分享下

基本上就是上季分紅*1.29左右，有些樓層唬爛不打草稿🙃

31/0.9y/2.57 怎麼上面同時期的各位都超過3啊🥲🥲

抖M I- <0.5

新人只推薦GG別再去發哥扛I-浪費時間了

32S ,3y多，去年升 領3.35哭暈在廁所

台積三年250是基本了吧… 哭暈 早該上神山的

32 4Y 4.1 史上最大包

32 3 3.7

以前在M要擔心加班報太多吃- 在R的同學加班做慈善 但反應在分紅 現在在GG是擔心週工時沒超過40被HL 領這樣已經心滿意足了

7月升等的可以分享這次分紅嗎？ 我好像是拿升等後 新職等的S

31O 7月升32 /3Y /3.43 虧死了

31 0.8m 3.15m

32 S 2.5y 2.5m 乾五點半準時下班

7年整年快500

32 5Y S+ 3.88 終於看到一包有破30了

31/1.2y/S?/3.0m 為什麼少一些

Y22 Q3/Q4明明就比較多…

入錯行…果然選擇比努力重要，一包直接打掉我稅後年薪