京元電子(竹南) 設備工程師 常日班 面試結果
國立勤益科技大學 機械工程研究所
直接說結果 有拿到offer
來電通知 核薪 4W4
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2月底 京元電主動打電話問我要不要面試 設備工程師
心想當作練習 答應約在3月初 面試
當天1點30到苗栗竹南廠
會有 綜合版智力測驗 分a.b.c卷(隨機考一種)+多益測驗40題
聽力20題 文法+閱讀20題
就是多億那種形式,第一大題 圖片 問你ABC 哪一個意思是圖片的意思
因為太多人沒電腦給我測驗,我就先面試,等半天 到2點多
後續主管來了就是一樣流程 自我介紹
我自己是準備ptt 印下來 邊翻邊介紹自己會幹嘛
網路面試sop 介紹自己一樣 大概準備3~5分鐘而已,主管也懶得聽太細
結束後 主管竟然沒有問問題,心中就突然覺得 這麼隨意的嗎~
後續問你有沒有問題,我就照罐頭問題 問3題
最後才知道原來是代理的
接著又等了15~20分鐘 人資過來
是一個可愛的女生
問薪水期望多少,我當時是填寫一個區間4w~5w
(公司就是要你一定要寫一個數字)
接著 跟你聊聊天 問問你之前工作經驗阿 等等
也告知 分紅 跟 年終 不是公司一定要給 這點我要清楚
要簽名在單子上,畫押你知道了! 這樣
結構性調薪 其實我也懶得問
這區間就是展現 很好配合 願意加班 奴性很重
記得有說輪夜班的話 薪水補助8000
我朋友說大立光輪班是+15000
聽到只有8000比較大立光 火已經有點滅了
基本上有點想回家
後續也準備3個 網路教學的問題 問人資小姐
結果搞一搞 竟然就5點 真的有夠累
下次約面試一定選 遠距離就好
過一個禮拜 就是今天 打電話跟我說4w4
我直接拒絕說不做
畢竟 矽品 彰師大 無經驗都30職等 製程工程師都有5w4
讀到碩士幹4W4 的工作感覺就很虧
問我原因 直接說薪水太低 不符合預期
人資回覆我 是你得預期阿 4w~5w,所以4w4 是你的標準
還有試圖打聽你在哪間面試 給你多少
後面不想廢話 直接說放棄offer
老實說我也是面試練習,看看自己行情在哪
朋友是叫我直接填寫5萬
不然京元電會給你開很低給你
果不其然 跟日月光的4W3差不多
如果有喜歡的公司,我是建議看一下學校跟職位行情在哪
直接開到頂 不要客氣
不然一樣被人資說 是你得預期阿~ 怎麼不是預期呢 你自己寫的
有同學面試 不好意思喊,結果進去公司 發現同樣職等 比他高好幾千
別人開局比他好,等調薪到那個薪水,別人都領多少去了
後續 他部門老闆也如實告知
其實行情內 敢喊 都敢給,不敢喊 就是你吃虧
上面內容 可能很多人都知道
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