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主管要求看手機內容合理嗎?

1月9日 09:04
我在某家大醫院工作, 最近單位氣氛怪異..我也不清楚發生什麼事情? 直到前幾天我們單位主管把我叫住, 問我Facebook和instergram會不會發文之類的, 我不疑有它就說:偶爾會呀! 那時地點是在無人的更衣室內, 主管直接要求我拿出手機給他看發文內容, 在我震驚和遲疑的過程中, 主管仍喋喋不休地說著什麼看手機是幫你過濾發文內容、看你是不是會洩漏工作隱私和自身錯誤的訊息⋯⋯之類的話, 還說你不拿出來沒關係,但其他人就算發比較負面的文章也給我看過了, (心想到底誰會拿手機出來給他看啦) 搞得好像我沒拿出來給他看就是自己心裡有鬼…. 當下真的是一個很高壓的氣氛..我還真的拿出來給他看了… (我的發文都很正常 沒他想要看的吧) 看完還問我好友有沒有加單位其他人?他們發文內容都是什麼?有沒有發有關工作的? 這時我的精神大概已經被壓榨殆盡了吧 就隨便回答了…. 事後覺得這個經驗讓我很不舒服也覺得好恐怖….大醫院也有這種主管嗎….. 請問要求看手機內容這件事是合理的嗎? 各位在職場上有遇到類似的事情嗎? 大家都怎麼處理呢?
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每天有 162 則貼文
共 68 則留言
輔英科技大學
離職
國立虎尾科技大學
該不會是他自己被投訴然後要抓兇手才這樣吧⋯⋯
神經病。告騷擾拿錢。離職。
臺北市立大學
好噁心的主管
我的話早就噴她了🙄
高苑科技大學
這算侵犯隱私,我不會給他看,我也不相信有人會傻到給他看
國立成功大學
職權搔擾被投訴想找投訴人吧!跟自己無關給他看也無妨,吃爆米花看戲就好囉。啊要是不爽他很久了,你也給他個申訴,多幾個人申訴的話...他大概沒多久就會被調走了吧。
逢甲大學
她應該是看妳菜才敢這樣搞 太誇張了
國立高雄科技大學
不合理
國立清華大學
離職,在這段期間他找你單獨談話都記得錄音。 我主管曾經在休假期間,擅自登入每個人的電腦帳號(因為失敗導致電腦被鎖)還有過直接要帳號密碼說他電腦沒那個軟體要跟我們借用(明明公司有超多公用機) 還有過很多次是直接跑到別人座位動滑鼠,點進Line裡面,真的有夠噁心的。
敏惠醫護管理專科學校
不合理吧 職場上永遠要留一份心思 說話都要有保留,我之前就是都傻傻地照實講,結果都是他們有心利用故意引導......
中華大學
不合理啊 妳傻了嗎= =
國立臺灣師範大學
國家機器動起來
輔仁大學
你…是護理師嗎😳
大葉大學
警察都不能了你說呢
主管有問題你們也不要笨成這樣
亞東科技大學
我不會給看 這是我的隱私
臺北市立大學
當然不合理啊😅
國立臺灣大學
有啥好離職的 這種事當然要投訴的人資那去啊 就算沒辦法懲處他 也可以讓他成為其他人口中的笑話 你第一時間就該拒絕他了 反問他"如果懷疑我內褲裡藏公司機密也要脫下來給你看嗎?"
朝陽科技大學
哪天他就說 你脫褲子給我看 你不脫沒關係 但別人就算xx也都脫給我看過了
國立嘉義大學
當然不給看啊 憑什麼看 誰都一樣啦 這主管真的噁心
國立宜蘭大學
你們單位有小網美/網紅嗎? 聽過有些公司會很在意他們,怕他們利用社群平台散播一些不利公司的內容
跟身邊的同事講,下次錄他音,然後去投訴
國立屏東科技大學 生物機電工程系
B0 在抓發現問題的人啦,傻傻的
東海大學
是因為前陣子有人爆料因為高壓工作一間院內有不止有人過勞死的事嗎?
長庚科技大學
過勞猝死那家醫院嗎?
東海大學
查水表ㄅ
亞洲大學
我在職場上都一律裝作沒有使用社群app的習慣
中國科技大學
這樣還要發文問 奴成這樣上輩子該不會是奴隸吧
樹人醫護管理專科學校
不舒服、不合法、不合理
醒吾科技大學
開張大吉囉!
世新大學
好可怕
這是隱私權問題 警察都沒權利要求看妳手機了 主管是什麼毛
有些要求看手相內褲的我就覺得不太合理
弘光科技大學
不給 有種就開除我 直接勞工局檢舉
東海大學
就是要處理某人阿, 竟然還傻傻給他看
國立臺灣科技大學
傻了才會給 一定投訴上去讓他走路
輔英科技大學
猜是護理人員 單位阿長要求看手機 應該是擔心你發匿名文章把醫院醜事張揚出去ㄅ,年末將近很多人籌備離職然後爆些大的😉 不過!這要求不合理可以直接拒絕!!!
國立臺中科技大學
莊盈彥醫師 就做過這種事
好可怕
我之前也在大醫院上過班,你說的事情跟我之前發生的一模一樣,不過我沒有給阿長看手機,我只有跟他說不好意思你沒有資格看吧?
中華科技大學
不合理 這是違反隱私、勞保的問題 可以投訴
中國醫藥大學 中醫學系
還真的給他看? 奴性真重
弘光科技大學
中部某醫院??
沒什麼好壓力的
沒什麼好壓力的,叫他有事情把大家一起叫來當面處理就好,如果他真的問了所有人的話沒理由拒絕,不然私底下你要給也不是不給也不是,所有人都在的話看他敢不敢跟你們要求看私人內容
國立高雄應用科技大學
B0 可以看百靈果跟法白的那集五月天打工的 看手機內容可以拒絕的
妨礙秘密吉起來 提早領年終