還沒到職也可以被衝康

文長請見諒 衝康的人 : 🤢 那時我只是初出茅廬的大學畢業新鮮人 跟很多人一樣,一畢業就開始瘋狂找工作,家人也會時不時給予壓力 接連投遞很多公司,也有遇過碰壁的情況 終於等到一間大公司的職缺 從接到通知到面試及錄取通知都是一位主管和我聯繫 面試過程中雖然很緊張但還算是相談甚歡非常順利 週一接收到主管錄取通知下周一報到 中間有一周的空檔跑了很多地方去申請報到要準備的資料 例如勞退保證明、良民證及薪資帳戶開戶……等等 因為上班需要會一些文書處理的軟體 趁報到前,我很努力的自學做準備 結果就在週四下午的時候,突然手機響起 來電顯示是''未顯示來電''(無法看見號碼) 我猶豫了一下還是接了起來 對方聲稱她是那間大公司的職員🤢 並且告訴我“因為公司內部決議,決定不錄取我” 當下我無法接受這個訊息 明明主管已經跟我說錄取,並且要我準備報到資料 面試過程也都很順利,為何現在出爾反爾 我整個大崩潰 因為在這期間還是有接到其他公司的面試邀請 但想說已經收到錄取通知我就推掉了 我在電話中跟🤢說 ''我覺得你們這樣真的很差勁, 怎麼可以這樣說一套做一套'' 🤢就一直跟我道歉,我雖然很生氣 但還是跟他說 ''我不是在針對你,但你們這樣真的很糟糕'' 中間有問🤢,從一開始都是主管親自跟我接洽, 我想找那位主管確認 🤢的理由是主管休假而她只是代為轉告 我與🤢通話了將近十分鐘(因為我無法接受不想掛斷) 掛斷後我獨自在房裡哭了很久,不想讓家人知道 直到隔天突然接到主管的電話, 打給我詢問我為何無法到職時 才發現事有蹊蹺!!! 原來昨天有另外一個人冒充我的身分打進公司 因為主管休假,是同事G接到,自稱我的人說 ''我因為另有規劃,無法到職'' (我報到後同事G有確認過,打進來說不報到的人 不是我的聲音!) 並且有人假借主管名義打給我傳遞假訊息 釐清狀況後主管還是讓我一樣週一報到, 並且開始暗中調查此事 報到時是🤢帶我認識環境 隱約察覺到她的聲音跟打給我說不錄取的人 有點相像 而且其他同事的聲音特徵是"完全"不相符的! 只有她的聲音最接近,雖然她長得漂亮、待人和善 起初我也不想覺得是她 直到主管請我調閱通聯記錄(可以查出未顯示電號碼) 發現那支電話號碼就是🤢的手機 於是主管私下找🤢問話,🤢從頭到尾都不承認 甚至事情延燒到上面的協理找🤢面談 🤢還是不認,可能見事情早晚會ㄅㄧㄚˋ 康 跟協理面談完,🤢直接跟主管及協理請求 她要當天離職(以家裡狀況為由) 後來在公司會議公開說明這件事的時候 因為主管們認為證據確鑿,不需要我到場說明 也不希望讓我剛入職就要面對這莫名的場面 所以沒有讓我參與會議 以為事情就此草草落幕(其實只是公司不想追究下去) 只需要讓時間沖淡它就好 但過一陣子間接得知🤢離開了這裡卻跟其他同事說 她是被主管逼走的、是無辜的 因為🤢在這裡已經待了幾年 跟所有人感情都相處"融洽"、工作能力又好, 大家都很"喜歡"她 所以大部分人似乎都相信她的說詞 導致她突然離開後的那陣子,公司氣氛非常不好 讓那時剛進去的我每天在公司戰戰兢兢 各種壓力導致快得憂鬱症,回家常常憂鬱到哭著睡著 很慶幸男友當時雖然人在軍中, 還是很努力地陪伴我安慰我 才讓我慢慢走出陰霾 而🤢後來去了其他大公司,似乎還做得如魚得水 甚至繼續做出很多小動作 圈子很小,夜路走多總會遇到鬼 -更 我會選擇在事件發生後許久才發文 只是想抒發自己的情緒,也給大家一個警惕 有多少人遇到這種事情能硬起來告到底的? 其實事情發生後,我多次想要撥回那支電話 問她到底為甚麼要做這種事 難道都沒有一絲悔意,覺得對我感到抱歉嗎
愛心
驚訝
嗚嗚
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