文組低薪是必然的結果

匿名

去年部門徵行政人員，主要工作就是協助RD處理日常瑣事。履歷刊登後收到上百封應徵函，絕大多數應徵者都是文組。篩選面試後敲定人選後，我看到人資核出來的offer letter，薪資只比基本薪資多兩千左右，而且還是伙食+基本薪資+全勤才堆出來的，我擔心的問人資這種offer報出去會不會被拒絕，人資只叫我多列幾個備取，她說以她的經驗這種工作問2~3人左右就會有人來報到，結果正取收到這份薪資後馬上答應要來，正取的學歷還是國立貓空大學的文組碩士。看到這邊我個人真的感覺那些抱怨文組薪資低的人不用去怪政府或老闆，要怪就去怪那些明知低薪也搶著做的文組人吧，我什麼敢這樣說就是有對照組，本來上頭給我徵工程師headcount的預算是80萬/年，但是徵了好幾個月，發現這點錢真的找不到像樣的人，後來我去爭取把預算上限拉高到超過120萬/年才找到比較堪用的人。