#工作心得 工作幾十年薪水低於三萬,新人進來直接三萬起跳

聽友人說他在某公司工作幾十年至今薪水仍低於三萬,他表示他做事勤奮努力,不敢說從未犯錯,但只要是主管指派的工作都努力達成,期待主管可以看到他的努力能有所調薪,奈何一開始進公司底薪就低,連一開始說好做滿三個月就調薪,也足足等了四五年才調薪,別的比他晚進公司的同事薪水都有調薪,薪水都比他高,現在公司又要招新同事進來薪水直接三萬起跳,他說他真的好想離開,但又礙於自己已有年紀換工作實屬不易,年資都要重新再來,而且會不會到新公司又要從最低薪開始,他真的好為難。。。。
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自己不爭取 也沒辦法呀, 老闆都一定是看錢, 如果你給人感覺一定不會離開公司, 或者說 離不開了公司, 又沒有一門專業技能, 老闆根本就不會有誘因去 大幅加薪呀。 而且工作 跳槽都是以現在薪水 加往上叫吧,如果是同一行業的,誰會再往剛出社會的薪水叫--?
B61(已編輯)