#請益 阿里巴巴客戶經理 工作內容

阿里巴巴最近在廣招新人~看到很多人收到面試邀請! 希望能透過低卡的力量進一步了解這份工作,也想聽聽看前輩們的真實經驗和心得🥹 保證此文不會刪,也提供給需要的人參考~祝大家工作求職都順利! 這邊先謝謝前輩們了! 我最近也有參與面試,但因為第一關是團面、第二關面公司大佬,比較沒有機會詢問到一些比較細節的部分,所以以下問題可能偏基本,再請前輩們包容了😥 職務內容: 想詢問看看內部的風氣如何呢?需要往外跑拜訪客戶的部分,頻率大概是如何 (每天都是一整天在外面嗎?) 平時會有固定在辦公室的位置嗎?加班風氣如何呢? 相關福利: 面試中有了解底薪跟五包獎金的部分~但也會想了解看看是否會有彈性上下班、特休的福利呢?還有我有稍微看了一下茶水間,好像沒有看到微波爐⋯不確定是不是我沒有注意到😖 想再麻煩前輩們分享了,非常感謝!
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不知道現在看到回覆會不會太晚 👉內部的風氣 : 這會看你分到哪一個主管,對應組別的風格不同,但內部大部分的客戶經理都是蠻不錯的人,也是以鼓勵勉勵的方式去推進成長,只是因為是業務,所以還是會有蠻大的壓力存在,而且阿里有自己的企業文化,雖然看起來像是團隊為主,但有時候更看重英雄主義,所以會衍伸出很多獎金的部分。 👉拜訪客戶頻率? 基本上前期會有一系列教育訓練,主要在室內演練及學習也有考核,剛開始會是跟著帶你的前輩出去觀摩學習,後面開始你要開始打電話約客戶,然後開始自己跑,前期你沒有客戶也約不到人的時候就是在打電話開發。 👉平時會有固定在辦公室的位置嗎? 會有固定的個人座位,但基本上在公司哪邊辦公只要你的主管同意要移位子到你比較舒適的地方或會議室辦公沒有問題。 👉加班風氣如何? 你跟主管都有業績目標,預定上下班時間內沒辦法達成進度就是自主要加班去追進度,有看過準時下班的,也有看過到晚上8,9點還在公司甚至忙提案到凌晨的,因為是責任制,看你自己的決定,但一直達不到業績目標你的考核會很爛就是掰掰。 👉是否會有彈性上下班、特休的福利呢? 基本上固定早9晚6,中間休息90分鐘。特休這塊不太清楚。 微波爐印象中每一區的辦公室都有。 以上希望有回答到你的問題~
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