#閒聊 大家看過最猛的新人是什麼樣?

這個月我們公司來了一個25歲新人 看起來是安安靜靜的I人,大家都覺得很乖有禮貌 但我們主管很機車,都會對新人下馬威(說是測試抗壓性) 挑他一個超級小的錯誤在群組唸那新人 結果那個新人昨天就在群組回 "因犯重大錯誤無法原諒自己,決定引咎辭職做到今天" 然後就退出公司3個群組了... 所有人都傻眼😶😶😶 好不容易找到人,而且已經教了一個月了 現在大家工作量又變多了
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後來聽說主管的總結是,找新人要找有經濟壓力的
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無聊的壓力測試,我不是年輕人,但我也不接受拿小事來放大檢視,壓力測試?如果起薪都是最低的、少來這套,而且有經濟壓力的更需要盡快離職,因為已經有經濟壓力了,工作還有人要做壓力測試,雙重壓力,怎麼會想做長久呢⋯⋯
B29(已編輯)