從畢業到現在也工作快一年了，最近對於我們部門的工作方式開始產生了疑慮，感覺同事們似乎非常重視AI的意見，主管也認為這沒什麼不對，但我始終覺得怪怪的 具體的例子如下： 1. 同事在導入新技術時，對於技術文件基本上都只掃一兩眼，看個大概之後，就開始對AI下指令，不到兩天就把新技術導入專案了。實作的部分全都交給AI，他只負責按下執行按鍵，把拋出的錯誤丟給AI修改而已 2. 開進度會議時，好幾個同事話講一講都會說出：我跟AI討論出來後，我覺得它給出的某個方向不錯，後續會繼續跟它討論，並請它導入某某方面的學術論文來增加某某能力 3. 主管時常會拿出一些新的AI技術，然後說他覺得不錯，可以幫我們整合大家的技術或是提升工作效率，在初步試用幾天後就直接訂閱一整年，然後隔沒多久，在看到他覺得更好的工具後，又叫我們改用另一個新工具 以上三個幾乎就是我們部門的日常，看到很酷的技術，大家也覺得不錯後就把前面技術直接取代掉、討論方向時都會帶入：跟AI討論後怎樣怎樣的 雖然使用AI是現在的趨勢，但我有種我們部門超依賴AI的感覺，讓我感覺自己格格不入 我本身的工作時也很常使用AI，學新技術、幫忙解決重複性工作和整合文件都非常好用。 但以學新技術來說，我自己一定都會先把基礎的都學到一定程度，在沒有AI的輔助下能做出大架構後，才會開始用AI把技術導入專案中 在決定做事方向時也不是全都是跟AI討論，而是會去查論壇，決定大方向後更深的技術細節才會請AI幫忙 但這種做事方式卻被主管和同事評價為學習能力不好，做事太慢，可是我自己覺得全都靠AI很沒有安全感…… 我現在也才畢業沒多久，還算是一個非常菜的工程師，所以我想上來問問大家，是我真的跟不上時代的潮流，現在業界的做事方式，就是是像我同事們那樣嗎？