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#請益 全聯打工

第一份工作奉獻給了全聯,我在全聯打工的時候常常因為一些小事被組長狂罵(例如:1.客人要退換貨沒有帶明細,我就一筆一筆抓出來退,退完的時候才發現忘記重印原本的明細,因為原本那筆已經退成功了所以就沒辦法去印原本的明細。下機之後馬上去告訴組長,跟他說我忘記印到原本的明細,下次會注意,被他罵叫你做筆記也做的ㄌㄧㄌㄧㄌㄚˋㄌㄚˋ,你的作用到底是什麼,下次?我有幾個下次給你忘記。 2.在賣場補黑籃的時候有些東西是新品,找不到貨架可以放,問了兩個同事他們都說找不到就放回去黑籃給貨管去找,補完黑籃之後(新品沒補)(找不到的東西已經差庫存了剛好就是一次進貨的量)推上去倉庫放然後下完物流,之後黑籃被一個姊姊推走要去補,被組長看到被罵說找不到不會問人嗎?不知道的東西不會問人嗎?我都把事情做一半給別人善後這樣要別人怎麼做?我當下也是馬上道歉,跟他說下次會注意會記得,還是一樣被狂罵,事後姊姊過來問我你還好嗎?是我自己要補黑籃的之類的。 3.補貨的時候補到米頭酒,我以為那是米酒,但貨架上沒有看到米酒,我就把它放到頂棚(我以為那是米酒的新品)後來也是被組長發現被組長罵。 題外話(我不知道為什麼小罐的米酒跟米頭酒是酒類) 但正常大小的米酒是醬油這區 4.小時達優惠卷 用Uber叫外送的會給一張小時達的宣傳單,用小時達下單的是會有一張選傳單上面訂優惠卷。某天撿外送的時候剛好那個客人是用Uber下單剛好樓下沒有小時達選傳單了只剩有優惠卷那張,而且我看抽屜很多小時達的優惠卷被撕下來,也有看到其他老員工也把優惠卷撕下來給別人,所以我就以為Uber的外送單沒有的話就要拿下面小時達選傳單優惠卷把優惠券撕下來給客人,後來這件事被組長知道,組長用極度惡劣的口氣責備我,問我說為什麼不跟他說,這樣造成別人很大的困擾,我做事情可不可不知道的去問別人不要自己以為。 反正就是說什麼都不對說什麼都會被罵 我只要知道自己做錯事就會馬上道歉跟他說下次會注意之類的 我八月份去全聯上班到現在 我想要知道我該離職嗎? 還是繼續在那邊學習? 又或者調店看會不會比較好? 文筆不好請見諒
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先說新品找不到位置丟著很正常,因為新來的東西必須看棚割圖才能調出位置,或者看貨管想怎麼調。 這件事有兩個方法解決: 1.主動詢問老鳥通常這種狀況我應該要怎麼解決?說明你願意學,幫他們分擔工作量,因為不可能每次都丟著 2.和主管解釋是別人叫你放的,沒有想要把工作推給別人的意思。 第三。 你找不到的貨,或不確定的,記得不要自己亂放⋯ 集中起來交接給別人或問一下。這點確實讓人覺得你做事很不負責任(亂丟) 第四點。 只是宣傳單而已我不知道會造成什麼困擾欸? 你最大的問題是不知道的事沒問就亂做,可以問老鳥,如果他們也愛教不教就調店,如果老鳥願意帶你就好好把不會的問清楚!至少讓人看到你有在進步,而不是道歉完又犯一樣的錯