年薪百萬很容易嗎?

在這個普遍低薪的時段 我覺得我有四萬 我已經很開心了 對另一半的要求也是跟我差不多就好 但為什麼低卡上面每個都動不動幾百幾百的? 還是是因為我是文組的關係? 到底是他們在唬爛 還是我真的太低薪? 以前都做文書工作 行政人員35k 今年跳槽到科技業做設備工程師約40k 我覺得已經很棒了啊?? 就問到底要怎麼年薪破百的
留言
私立商科文憑、2021、36歲、三級警戒前前在鬼島,我一個月平均工時不低於260小時,年收平均不知道有沒有碰到50(不論被雇用或加盟都差不多,服務業餐飲業加上中南部94戲厚)。 三級警戒終於解約退出合夥,原本只打算龜在台中應徵個作業員(聽到的大概12小時輪班,一個月要工作至少20天,一年大概領60多萬)。 這種垃圾工作主動應徵的是得到各大廠HR的洗臉,嫌你沒經驗、年紀大(他們要新鮮的肝)。 認清社會現實啟動北漂去蓋12P8從大夜班點工做起、兩個月轉去配風管,把整座12P8各種排氣、散熱風管都親手配過後,不到一年應徵上約聘的無塵室專案監工,合約到期不續約但應徵上同公司正職生產廠掛操作運轉工程師(包山包海包大人,丟你個人在現場惡劣的環境、超級粗重的工作,竟然還得兼任製程,然後領整個組織架構最低的底薪)。 加上慣老闆慣公司因為自己經營很爛,竟然拿林北的收入開刀,立馬離職無縫接軌跳競爭對手繼續做專案。 專案薪水不但多而且工作內容如同大海廣闊(要跑全台北中南案場,隨便都破百),因為半導體瘋狂建廠、人力斷層很嚴重,我目前職務調動直接掛pm(雖然沒加薪,但公司的餅超級大,先增強實力到足夠創業弄個顧問公司先),工作上先加強所有廠務端設備的專業、私底下再去上乙級電匠、PLC,我會跟你說破百真的很低。
B72(已編輯)