極端一點就是學新加坡跟中東國家，本勞外勞薪資脫鉤，對外勞嚴格管制。本國人跟外來人口福利政策完全切開，致力提升本國人就業競爭力，往高含金量工作發展。台灣就是太多短視近利的家族中小企業，應該通通拔掉，改成高度自動化的大公司，強迫80%保障本國人工作，要移出國就移出國，反正其實台灣不是缺乏就業機會，缺乏的是高品質的就業機會。