最後更新一次，之後不再更新，也感謝各位！
這幾日大家的留言很踴躍
我相信有那麼踴躍的留言代表這件事情一直以來都在各位學生時期心裡有的一個疙瘩
不管你是喜歡或不喜歡這項活動，這些事情一定都有在各位身上發生過，所以才那麼踴躍的留言發表自身意見
當然也許很多人覺得為什麼我不讓孩子自己去面對處理，覺得我太保護孩子了
但就像很多人說的，一個新生，他敢說什麼？
這就好比你進入職場的時候，你敢跟你職場的學長姐抱怨或者抗議嗎？
我的孩子他也有要學習的地方，我也會慢慢教導，但不是每個人都擁有天生的勇氣，不是每個人都可以馬上領悟人與人之間的情商相處之道。
我希望的是
辦理這項活動是否有更周全的計畫？
就像我前面也有提到
如果今天學生們是已經「先認識」，有一定的程度交流，再送禮物，我一句話都不會說。
即便！即便你今天是為了要打好人際關係
一樣那句話：心甘情願
那麼有多少學生是真的心甘情願？
系學會的澄清文也有提到
這次活動是強迫參加，當下不做回應=同意
系學會是自治組織，有自己的規定
但當規定變成不合理的時候就是強制性。
今日也許是我這個做媽媽的反應大
但一定有更多學生是憋在心裡不敢說出來的
最後感謝大家指導，好壞我都有看
希望貴系可以有改善空間，創造出讓大家都能欣然接受的活動
也希望各位不管是現在學生的你們，還是已經入職場的你們
凡事不要都只有逆來順受
多為自己的權益站出來
以上，我也會親自告訴我的孩子，謝謝！
再度更新
大家的留言我大部分都有看過
（抱歉沒有仔細一個一個看，因為真的滿多的）
但我這篇文章我想強調一些事情是
1. 錢真的不是問題
很多人留言說10塊錢就能解決的事情為了不解決？
這跟不熟朋友炸你喜帖是一樣的意思
既然都還沒抽到直屬，也不是跟直屬很熟識的狀況下為什麼就要先送禮？而這還變成參考依據。
（我跟你不熟你炸我喜帖我反而還要先包紅包祝福你？如果我不包以後你還要依照這件事情評斷我們是否可以繼續聯繫？）
2.不管送什麼東西，都應該發自內心的心甘情願
這點不管在哪一種社會形態，送禮物這件事情應該要心甘情願
而不是今天系學會或者校方甚至未來的職場上的主管、公司來「要求」你送禮物給誰誰誰
就算你今天送禮物是為了「打好人際關係」，是你的籌碼你的武器，那也是你「心甘情願」送出去
不應該有一絲任何覺得「被迫性」
3.被霸凌被排擠為什麼沒有資格出來發聲
很多人說
「你不送，被排擠了活該」
「你不送，被邊緣了不要哀哀叫」
「10元出不起，難怪被邊緣」等等之類的話語。
我承認可憐之人必有可恨之處這句話，但不送禮成為可恨之處是否太過於誇張了？
還有人說，在職場上不請喝飲料被排擠、被邊緣等等的..
你們有多少人願意為自己發聲，甚至有多少人在職場上敢願意為自己捍衛權益。
主管壓榨你，敢告嗎？
別人欺負你，敢反駁嗎？
這幾日系學會不斷地強調
「會造成人員的麻煩，請儘速繳交」
若真的一點都沒有強迫，為何不說
「想送禮的同學再麻煩交給系學會」
「想參與的同學，在告知系學會」
也許我的思想跟不上新時代
但在我目前的人生道路上從來沒有要求過誰要送誰禮物
哪怕任何一種節日，也只有跟好朋友、家人互換，因為那是我心甘情願，甚至沒收到禮物我都很開心！
更
下面有人說這是小型社會形態
我可以理解，我也明白禮尚往來
150元老娘出得起，也不在乎
我在乎的是為什麼要強制性
然後咄咄逼人的感覺呢？
那麼這種形態是為了什麼？
這種直屬禮我可以接受自行決定要不要送
但不是這樣強迫
如果你到職場上你的主管或者你帶新人強制要送，合理嗎？
發出自願性的送禮不是比較好嗎？
但據我所知孩子也沒有特別受到學長姐的照顧啊？
也沒有收到對方的禮物
