是不是每間公司都有那種什麼都要找他的人?

最近工作時突然發現,每間公司好像都有一個很神奇的人 他的職稱看起來很普通,不是主管、也不是經理 可是只要公司有事情,大家第一個想到的都是他 新人不知道流程找他、跨部門不知道找誰找他、印表機不能印找他 甚至連主管都會問他:「這件事你之前是不是有處理過?」 有時候覺得他根本就是公司的 Google,什麼都能解答 而且最神奇的是,這種人通常沒有特別高調 很少在會議上發言,也不太會把自己的功勞掛嘴邊 但只要他請假一天,大家就開始手忙腳亂 很多流程突然沒人知道怎麼跑、很多事不知道該找誰 甚至會說等他明天回來再問他好了 真正讓一間公司每天順利運作的,很多時候都是這些默默解決問題的人 他們可能不是職位最高也不是薪水最高的人 卻是最了解公司運作、最熟悉流程、最知道事情該怎麼處理的人 很多新進同事是他帶起來的、很多工作流程是他建立的 很多突發狀況,也是他默默收拾好的 只是這些事情,很少會出現在他的職稱裡,也很少有人特別提起 有時候甚至覺得,一間公司的真正戰力,不一定都寫在組織圖上 真正重要的人,未必擁有最亮眼的頭銜 而是那些大家平常沒有特別注意,卻默默把所有事情串起來的人 也因為這樣,我越覺得,職場上的價值有時候不是來自你的職稱 真正有價值的人,不一定站在最前面 卻往往是那個少了他,整個團隊就會開始卡住的人
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