為何台積有不教的文化

自己突然想到的 是不是因為教了之後 前輩和主管怕被比下去XDD 不教 等你問 感覺比較有優越感 這算是我的精神勝利法啦~ 因為meeting被瘋狂考根本沒聽過沒看過沒學過的東西 我回了要問誰也不告訴我 很委屈也覺得很莫名其妙 都不教我要怎麼上手 科技業不講求效率嗎? 還是前輩和主管覺得這樣很好玩…… 也想問問大家是怎麼走過來的
愛心
哈哈
驚訝
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