台積電高官能力不足只會大小聲

國立臺灣科技大學

台積電這公司絕對就是用辱罵、霸凌方式來欺壓下面人員跟公司的大外美化宣傳完全不同然而公司內所設立的申訴管道都是騙人的其目的是為了抓出不聽話的出頭釘子如果這釘子繼續敲打不動則直接拔掉然被稱作護國神山的公司其管理手段就是靠霸凌欺壓辱罵等不當進行管理