更新回覆： 沒有想到我這篇文這麼多人關注 先謝謝大家的建議說明還有反饋 每一篇文我都有看到就不一個個回覆了 本人昨天直接親自去要回來手機 畢竟錢都罰了課程也上了 我認為再不給我真的很誇張 想要直接告訴他們這是完全不合法的行為 但在我昨天直接去要回來的時候時間還沒滿一個月就派人來陪我，檢查一下就拿回來了 只是讓自己有個警惕，進公司前真的要檢查包包 否則荷包大失血就算了規定也一大堆 在台積電上班真的只是名義上聽起來好像很偉大一樣 事實上裡面規定多到一個不行 每次過安檢後彷彿好像直接到了北韓一樣 所以我只能說，要到裡面上班不管是正式員工還是外包 除非薪水你可以接受，其他都要三思。 —————— 以下原文： 如題 我是在台積電上班的外包餐廳 在上個月過安檢智慧型手機忘記在包包沒有拿出來被查到 後來被要求罰款5000元，甚至手機直接被沒收1個月 我想問問各位，被罰鍰我可以接受 但被沒收1個月是否不合理，這是不是可以申訴？ 個人覺得這已經是侵占個人財產了，要不是還有備用手機，其他被罰的人沒有手機會怎麼想？