受之於版上的分享，在這邊回饋一下面試心得，理工科文筆不佳，部分內容有使用AI協助整理，方便各位閱讀
背景：四中機械碩（有修電機系開的課）
碩士題目：MEMS感測器設計 有tape out
碩士成果：
IEEE MEMS Conference（2024 第一作者）
IEEE MEMS Conference（2026 指導學弟投稿）
MEMS相關專利*2
年資：1.5年研發替代役，內容和碩士做的MEMS感測器設計相關
時程：
D0 收到面邀
D21 產機產品一面（主管推薦轉面電子工程師）
D35 電子一面
D56 電子二面
D61 電訪
D71 offer get
自我介紹：新代面試主管會認真聽你簡報並提問，比較注重邏輯和動機，像是為什麼會想這樣做，有甚麼優缺點等等。建議自備筆電，每一頁 PPT 都有一個想表達的重點，例如藉由社團經驗帶出團隊合作能力、藉由論文說明面對未知問題時的應對方式，並讓整份簡報有清楚的邏輯脈絡
現場出題：主管會根據你過往的經歷，延伸出與職缺相關的小題目進行提問
產品一面：現場出一個簡單程式題，內容是將 ABCD 四個數字由大到小排序（不限語言）
電子一面：說明 MOSFET 工作原理及二極體特性
電子二面：主管現場畫一個電路圖簡易問答，但我回答得沒有很好，當下沒get到他想要什麼
電訪：需準備期望薪資與預計最快入職日 其他人資問什麼回什麼即可
人格特質：你有什麼優缺點、在朋友眼中是什麼樣的人、…
個人心得：
面試過程中主管對 MEMS 相關研究蠻有興趣，也花不少時間討論相關內容，我認為這部分多少有幫助到後續面試結果。以我的背景來說，原本認為直接投電子工程師職缺通過履歷篩選的機率不高，因此收到面試邀請時其實蠻意外的，完全沒想到最後能順利面上，真的是天時地利人和，還有好拜拜 XD。
如果有收到新代面試邀請，我認為可以先去面看看，即便這個缺不一定適合自己，也有機會接觸到其他部門或職缺。
給和我一樣想跨領域的人參考：
我在求職前其實也覺得自己的背景和電子工程師職缺差距很大，但實際面試後發現，主管更在意的是你過去做過什麼、如何解決問題，以及能不能把自己的經歷和職缺需求連結起來。
不一定每個人都適合走這條路，但如果真的有興趣，還是可以去試試看，至少不要先被自己的科系限制住。
求職心得：
以我自己的求職經驗來看，機械背景想往電子研發發展，在履歷篩選階段確實相對吃虧，也比較仰賴市場時機與個人經歷。
如果很早就確定未來想走電子相關工作，我認為提早補足電機背景、修相關課程，甚至直接轉電機系，都會比畢業後再跨領域來得有優勢。
求職後最大的感想是：
選擇很重要，努力也很重要。
但很多時候選對方向，會讓努力更容易被看見。
履歷評分表(純屬玩笑)：
電機 +200分
機械 -100分
D卡藍頭 -100分
D卡粉頭 +100分
有想到的會再補充，有問題可私訊（會視情況回覆）
希望這篇能幫助到之後要面試新代的人，也感謝版上前輩們過去的分享。
祝大家都能找到心儀的工作！
