IT 面試心得(台積IT/聯詠/華碩/和碩)

背景 私立資管+國立非四大資管所 4年多工作經驗 GG IT 時程 D00 投官網 D12 AAID 面試邀請 D14 TSID 部門面試邀請 D17 完成 hackerrank D22 TSID 部門線上面試 D22 TSID 二面邀請 D23 HR 面試邀請 D26 TSID 二面 D27 HR 遠端面試 D33 AAID 一面 D41 寫信詢問HR進度 D42 AAID感謝信 D42 回信問HR TSID進度(沒回) D42 官網丟 DevOps Engineer D43 B 部門三面部經 (TSID) D60 HR 口頭Offer D62 電子offer 面試準備: 五頁左右ppt,5–10分鐘講完,介紹學經歷跟前幾份工作內容 面試時報ppt給面試官 AAID: 對ptt內容做一些深入討論 另外考了一題java跟一題系統設計,系統設計問高流量高併發,沒準備到系統設計,亂答一通,sad 結果: 感謝信 TSID: 一面副理A: ppt + 一些針對DB優化 / table index 的問題 二面副理B: 同上,有多問一些個人特質 三面部經: java 語言特性的一些問題、對DB2的了解、之前CI/CD經驗、Hackerrank 狀況 HR面試: 網路上查得到的一些罐頭問題,本來BQ想說會問前一份工作,結果都針對第一份在問,開始挖自己記憶 有一題問了面試官介紹的工作內容是什麼,差點挫賽 英文&廠測: 五年前考過這次不用考,還真方便 結果: offer get 和碩(軟體工程師): 主管發面試邀請,本來約下午面試,到廠寫完圖像邏輯測驗沒過被HR請回家 建議可以先看過這個
結果: 剛考完圖像邏輯就被請回家了 華碩: HR發面試邀請,面試前30分鐘先寫邏輯測驗,寫完跟HR遠端面談,面完HR跟主管面試,面試當天早上一氣呵成 面試主要聊工作內容,一半接公司需求一半接政府case的部門 面試相談甚歡,HR說1~2週內有沒有後續都會給消息 結果: 無聲卡 聯詠IT(自動化工程師): 做一些server佈署自動化,管理server + 幫公司寫安卓的部門弄 CI/CD 辦公室在竹北台元,面試前先在家裡寫英文測驗 主管說這工作維運多開發比較少,可能跟我發展方向不太一樣,叫我要考慮一下 還說都跑一趟了可以多問一點問題 主要聊這份工作內容跟一些閒聊 結果: 感謝信 有丟無聲 # 第一階段 軟工為主 台達-軟體工程師_台達研究院(台北) 104 台達-軟體開發工程師(Java & .NET) 104 發哥-IT應用系統工程師(Java) 104 -> 轉官網 螃蟹-軟體設計工程師SI1 104 螃蟹-資訊系統研發工程師 官網 瑞鼎-軟體開發工程師 104 智原-Web應用系統開發工程師 104 # 第二階段 找 Devops 螃蟹-資訊整合工程師 官網 螃蟹-DevOps工程師 官網 群聯-DevOps軟體工程師 104 台達-DevOps資深工程師_台達知識管理部(台北) 104 鴻海-資深DevOps工程師 104 104-資深 Cloud Native/DevOps Engineer【技術策略部】 104 采鈺-IT_B2B/Java Web軟體開發工程師 官網 達發-軟體流程工程師 104 感想 1. GG IT 有工作經驗比較好進 2. 想去的不要放太前面面試,答很爛就掰了 3. 12廠報到記得記一下機車停在哪根柱子,忘記的話很難找,常常看到有人在停車場找車
愛心
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