某天逛104想說隨便投一個台積電校園徵才之類的約莫4/24左右投的 結果幸運收到面試邀約 📅 5/15 ETC到廠面試邀約 5/18 DIF到廠面試邀約 5/25 廠測英文+適性測驗+兩場主管面談 5/27 HR遠端面試邀請 6/4 HR遠端面試 6/17 HR電話核對個人資料 6/19 E-offer(ETC) get ： ： 7/27 線上報到 7/28 進廠 ——— 我覺得我應該是幸運被人資撈到履歷啦！ 面試部分問的問題大同小異，不過兩個單位主管面試內容不太一樣。 擴散的部分整體像聊天沒有什麼壓力的順著他的話聊下去；蝕刻主管明顯比較正式一點，有問一些專業問題，不過主要也是問你了不了解半導體產業在幹嘛之類的⋯ 我自己是太緊張回答的不太好，有點打擦邊球的感覺哈哈。 🚨面試準備： 1.自我介紹「關於身世背景、求學經歷、社團經歷、打工經驗mix起來」講重點就好！讓他從中提問比較快。 2.主要專攻提問社團/學業上遇到困難怎麼解決，舉實際例子說明。ex:遇到奧客⋯、遇到擺爛組員⋯等。 3.專題內容學到什麼，如大學沒有做專題（像我）要說明為什麼沒有做專題！我是有放高中小論文在履歷上面，就解釋那個專題是在做什麼的，從中學到什麼之類的。 4.主管會看成績單，如有被當科目，他會提出說：「我有看到你的成績有一些不及格？」其實誠實回答說可能大一不太重課業、愛玩等，後來如何補救的 『說服重點在於，我重修課程不會挑特別好過的教授，甚至會選原本當掉你的教授；因聽第二次課學習速度會更快or更認真練習題目等』 🌟廠測記得帶有線耳機（一般音源插頭的） 🌟服裝可以微正式就好，不用真的西裝革履的，大部分人都穿的很簡單舒服 🌟園區很大，到另一廠區面試需搭接駁車，要認真觀察周遭人怎麼搭的🤣不會或不確定要問比較保險 ———— 以上分享，祝各位順利上山嘍🙌🏻