#請益 有29天特休。提離職預告30天。只要上班一天會有問題嗎?

我這邊的工作基本上已經失去互相尊重 在想還不如早點退一退 目前明年有29天特休。如果離職預告前30天。提離職第一天之後後面把特休請完,在雇主上會問題嗎?
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沒問題啊 符合勞基法規範 記得跟主管頭口提辭職後要email給他,且裡面要有提到離職的日期,免得到時候一直拖延你離職的時間