#請益 有29天特休。提離職預告30天。只要上班一天會有問題嗎?

我這邊的工作基本上已經失去互相尊重 在想還不如早點退一退 目前明年有29天特休。如果離職預告前30天。提離職第一天之後後面把特休請完,在雇主上會問題嗎?
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好像還要看你這29天特休是預支當年度的,還是前一年的,記得勞基法這兩種算法都合法,像我公司就是算預支當年度的