#工作心得 台積電荒唐要求女性將內衣脫下過金屬門再穿上

在 AP7 廠,安檢門不僅防洩密,現在更成了公然對女性進行職場性騷擾的「合法刑具」。 離譜至極的安檢:金屬扣環響了,就給我脫下來! 讓人懷疑台積電的管理層是不是活在封建時代。 當事人早上經過 AP7 的安檢金屬門時,可能因為「內衣扣子」引發警報亮燈。 這在任何正常的機場或重要機關安檢,通常只需用手持金屬探測器進行複檢確認即可。 但在台積電,安檢人員的作法竟然是:叫當事人去旁邊更衣室「脫掉內衣」, 把內衣拿出來過輸送帶,複檢完才能再穿回去! 透明袋裡的羞辱:女員工的貼身衣物,成了輸送帶上的展覽品 如果逼迫脫內衣還不夠過分,接下來的操作更是對女性人格的徹底羞辱。 當事人發現,安檢用的籃子竟然「沒有加蓋」, 而且更衣室裡面「只提供透明袋子」! 這意味著,女性最私密的貼身衣物,必須赤裸裸地裝在透明袋裡, 放在輸送帶上供所有人(包括男保全與路過員工)行注目禮。 這哪裡是安檢?這根本是公然的性羞辱! 課長背書的「廠區規範」:這是體制性霸凌 令人寒心的是,電話中的課長竟然「要求這麼做,表明是廠區規範」! 這句話證明了,這單的失控行為,而是台積電由上而下、官方認可的變態規定。 高官們坐在冷氣房裡制定「滴水不漏」的安檢政策, 卻把女性同仁的自尊踩在腳底!
megapx
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台積電嘉義太保AP7廠