#閒聊 工作心得 女監約聘勞務(更新)

我是透過台灣就業通應徵上的,應徵隔天就接到電話請我當天去面試,當下入取隔週報到。 面試過程都還可以,因為是物業公司派駐人員固月薪32500除了一個月年終沒其他福利。 報到第一天一位劉小姐同樣是物業公司的人,超沒禮貌事情如下: 第1件事,劉小姐教我key單,她站我旁邊說,而我看手上的資料聽她解說,她突然用很兇的口氣對我說:我說話的時候可以看著我嗎? 2.我操作key單時先輸入地址後才輸入商品,她用不耐煩的語氣說我根本沒記並規定我只能照順序key,不要不熟自己亂按,但系統沒強制規定先輸入哪個,只要資料無誤就行。 3.我上午剛跟她接觸,她就對我說「別人說過的話要記得,問第二次會影響我們的工作節奏」。 ….還有很多讓人不舒服的地方,讓人感到劉小姐是個EQ低且不經大腦思考說話的人,相處起來真的很累,跟物業老闆娘及科長反應只得到她說話本來就很直接,第一次感受到在公家單位工作反應問題根本無人在乎無人想解決,流動率高也不意外。 後來還是氣不過找科長及物業老闆娘說以上的問題科長的回覆:因為沒有直接上下層關係所以還是要跟雇主說。 老闆娘的回覆:我覺得教學風格不同,你覺得不舒服是你個人感覺,我覺得沒問題啊⋯⋯換別的單位學長學姊制更嚴重餒….而且你說話也讓我覺得不舒服,那你也是在霸凌我…(員工霸凌老闆?? 劉小姐這種人的存在已經不可思議了,沒想到老闆娘更讓人毀三觀耶⋯⋯
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愛心
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假公務員的環境就跟軍營一樣封閉, 不要忘記 職場霸凌法會被重視就是從勞動部裡面的員工自由落體開始的, 之前在公家機關裡面也工作過 智障的公務員、違法亂紀的約聘主管, 自己活生生看到2個同事被判刑。