#請益 這樣算草莓 抗壓性超差嗎...?

很少打長文章, 排版看的不舒服的話我再努力修正🙏 怕文過於冗長,我有準備【懶人包】🤣 ⬇️ 目前這份工作才做兩年多,但因為常被某幾個同事的火爆脾氣而想提出離職 一個是仗勢欺人,職位是算老闆特助,講話不經大腦,沒問清楚直接罵人 一個是主管階級,因為很忙情緒管理超差,常常用吼的罵人.... 其他人的火爆脾氣還算可以忽視 但因為是發生好幾次,我沒有這麼多好心情可以去稀釋掉這些因為他們而帶來的壞情緒... 跟我要好的同事們總勸說,每個職場都有這種人,道理我都懂,但我就是無法接受 現在打算做到明年初,還沒提離職 怕現在提 會被叫去掃廁所 所以這樣抗壓性是不是很差🥹 ---------以下正文---------- 兩年多前到了目前公司,當初從任職大概兩週就有點受不了... 受不了的點是因為菜鳥什麼都不懂,卻要我自己去找答案,明明已經是有固定處理方式可以告知,也不是說自己找可以找出很多的答案 再來,面試時已告知不想要做業務相關,大概兩個月後被分配去當業助... (職缺是行政) 最終我還是接下,才做幾個月就撐不下去怕離職會被笑,所以目前這份工作跟自己定了五年計劃 💪 從出社會到現在,換過六份工作,家人都常常唸我怎麼又換工作...... 其中三份工作都大概不到一年就提離職,都是跟同事 主管有關,我都覺得是不是我抗壓超差... 一個是勾心鬥角超級嚴重,還有同事愛教不教或是不想做就直接命令菜鳥,工作也就是單純的網拍衣服,負責打包出貨,電腦打打資料(我就問... 鬥個屁啊!) 再來,是老闆跟男同事講話超沒禮貌,這樣說可能不好,但我那時候認為他們跟8+9沒兩樣 🐒... 上一份工作是因為主管常分配我 “一個人” 完成工作 🫠 我覺得如果是分工合作那合理, 但當我發現主管跟老同事坐在辦公室聊天,而我卻自己賣命的在另一個地方努力要完成當天工作的時候... 這份做了七個月,同事也才三個 1位拼完成工作,2位聊天 我是覺得很明顯欺負,一方面覺得自己又要提離職,才不到一年,另一方面又覺得我居然可以撐7個月 😅 最後壓倒我的小稻草,是因為跟老闆反應無果,果斷決定離開 結果不小心打了太多自己以前經歷,轉回現在工作 ...定了五年計劃之後,順利撐到了現在,期間當然也是有很多又想要提離職的念頭 大概就是業務工作內容我還是很不適應,我有點內向,要我講電話,跟客戶溝通,練習了這麼久還是覺得好難 好不喜歡 還有加班超常態...一天10-12小時 但以上問題,我告訴自己就是增加非專業領域的艱苦路 (我很棒 我可以撐下去🫶♥️) 還有大部分同事都很好,每每訴苦完隔天又有精神繼續上班
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除了以上,還有同事們... 大概幾個同事脾氣火爆,有點仗勢欺人 其中自以為老闆助理可以叫囂,很常態度差,臭臉,不爽就是直接罵,也不問事情前後,誰造成跟誰的問題,反正不開心就是直接罵 還有忘不了的一次,某天因工作需要聯繫我,但因這裡偏僻訊號很差而沒接到電話通知,這位老闆助理大概打了10通,其實這時間已經可以先去聯絡其他人了,因為我也是要去詢問老闆或主管才能給答案,對方也不是不知道,卻又只聯繫我,後來當天這位出差回來,當時我走在回辦公室路上,他開車還加速開超級快,完全就是像要撞薯我的速度 還有一個主管階級的,忙的不開心就是 用罵的! 用吼的!... 我是來領薪水,不是來受氣的 做錯,要怎樣罵沒關係, 我可以慢慢轉好我的心情 不是我的錯卻要因為你的情緒影響, 我沒有這麼多好心情可以接招 一開始的我,笑笑的睡一覺隔天沒事 現在的我兩年多覺得夠了,還要面對幾次的大吼 發怒跟不開心? 我可能很草莓 但我想要愛自己,想要身心健康💛 或許是給自己一個爛理由掩蓋自己草莓 抗壓差的事實,但我還是要離職😀
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無法接受會影響到身心狀況就換,工作到處都有也許是你還沒找到適合自己的
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