面試心得分享
半導體業
文長,不喜勿入
小弟從ptt及dcard得到許多資訊,以及感謝抹布大的科技工作講,
學習了linkedin 技巧,履歷技巧,面試技巧,履歷改超過N次
所以也分享一下自己的面試經驗
從3月面試至現在面了很多家
但都沒上,終於在9月得到了OFFER(1家口頭,1家正式),確定後再分享
中年轉職很不易(問了一些HR,覺得年紀大不適合一些新鮮人(肝)的工作)
有家庭,鎖定中部缺
很意外,每一份2年多的工作經驗,被面試官覺得沒有忠誠度@@
看大家爽爽跳來跳去,我工作也只求一口飯吃
簡單介紹一下自己
我大概28歲左右才唸中字物理碩,唸完都30歲了(碩士是需要的,不嫌晚)
工作經驗光光(2年多,前段),三口(2年多,封裝),及不知名公司(2年)
多益7百多分
1. Dialog senior test support engineer (原德商,現為日商瑞薩)
3月線上面,全英文面試,Manager是香港人
感覺HR亂找人,因為對測試不熟,最後沒上
待遇: 月薪約13萬左右(和主管閒聊問的)
2. AEM FSE (新加坡商)
Linkedin hunter 找的,共面2關,4月底第1關,5月初第2關
第1關線上面為美國人hiring manager,自我介紹後,表現不錯,相談甚歡
第2關面對面,馬來西亞人,覺得我沒有忠誠度,沒有一個工作做超過三年
此職缺要到新加坡受訓2-3個月,公司投資在員工身上數百萬
如果做2年就走了,公司一大損失,雖然我保證不會走
但工作經驗表示出來就不是這樣,主管Queue review,等於reject
最後沒上
待遇預算: 150~250萬 / year
3. Dialog senior assembly engineer
5月線上面試,面晚上7點, manager 和他的老闆菲律賓人同時面
自我介紹後台灣manager覺得不錯,但他老闆也覺得我忠誠度不足,理由同上
最後也沒上
待遇: 沒問,應該和1差不多
4. TSMC 竹科PIE
6月線上面,面晚上6點的
主管覺得我有符合GG的標準,但有家庭,又住台中
此工作太操不適合我,幫我轉介中科,後來沒下文
待遇:沒問,應該很多資訊
5. Nordson(美商) FSE
7月電話面試,是點膠機設備的缺,主管人很好,但覺得這是Entry level的缺
薪水不高,但工作很輕鬆,有事才去客戶那裡,沒事在家等
最後可能我開太高沒上(Glassdoor 看美國的FSE年薪都大概台幣200-300萬@@)
待遇:4X-5X k / Month
6. USI(環鴻) PM (可靠度)
7月線上面,HR主動找的,一開始覺得專案管理師薪水不高,
所以先問HR薪水有沒有75k,HR問完主管,主管覺得能力有到,會給到要的薪水
後來就約面訋,面試被主管狂洗臉,可能覺得當初我一直問薪水
然後能力不足,最後沒上
待遇:應該有75k?
其他邀約
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g. Linkedin台灣獵頭找我面新竹KLA Sr. application engineer, 因地點新竹,也就沒後續流程了
h. Linkedin台灣獵頭找我面海邊新竹 28nm 主管,未來可能要去印度出差,因為感覺自己能力未達到,及新竹缺,未來還要去印度,所以就婉拒了
