聽說台積電要降分紅？！管理高層開始墮落了嗎？
聽說台積電要降員工的分紅，據說在公司內部、外部都已傳得沸沸揚揚，具有一定的可信度。但是卻沒聽說什麼原因要降分紅？
側面得知台積電有規定盈餘的一定百分比是給員工的分紅，這次竟然在沒有修改規定的情況下片面調降分紅，這次的情況預估對公司形象造成一些影響及引起投資人的一些疑惑：
1.「誠信」是台積一直強調的，是公司的營運核心，公司竟然在內部自行撼動核心「誠信」；這絕對是非常嚴重的事情。台積電不是一般公司，公司治理不是可以隨便為所欲為，所以這種倉促的決定，顯示公司的治理已經不夠嚴謹，已經開始走下坡。
2.這個公司延攬了海內外頂級人才，頂尖人才如何能忍受公司隨便調降薪資；勢必造成向心力的鬆動；這個決策失之草率，公司治理真的在走下坡了。
3.公司一直給人現金充裕，完全不缺錢的印象；如此倉促的決定，是在告訴投資人，公司開始缺錢了嗎？如果真是財務出現問題，那麻煩真的大了！如果不缺錢，又如何會做出如此倉促的決定呢？
4.如果是為了公司資金更有效的運用，大可清清楚楚的說明，但是沸沸揚揚之下，卻沒有聽到任何合理的說明，令人懷疑公司高層是否偷偷摸摸的在實行自肥而不敢揭櫫真相，如果真的在自肥，那投資人真的該提高警覺了，因為公司高層的貪婪是毀掉公司的重要因素之一。
這絕對不是只有員工拿得多或少的問題，牽動的可能是整串整片的產業；所以，台積電不應該任由消息四處散播而不做任何回應，這恐怕不是低調，而是管理層的墮落了。
